Почему секретари не приходят на собеседования?

З/п средняя - 25.000 рублей, от метро в шаговой доступности, но никто из приглашенных секретарей не доходит, неужели все секретари такие странные? вроде должны быть отвественными. Даже проводила эксперимент - назначила в день 10 собеседований - никто не пришёл.

эх, жаль, что я не москвАчка)

да нет. не утрируйте. когда пишите до 30, они понимают, что Вы их прогибать будете до 20 например. если реально готовы в руки 30 дать - так и пишите, а не до....

ну, наверное рационально зерно в этом есть. кто кроме родителей в молодежь вкладывает? никто. вот и хотят заботы.

Чурок нанимайте! Раньше экзотика была среди разнорабочих и проституток, теперь еще и в секретарях будет! Глобализация! А наши девушки пусть все топ-манагерами становятся и гребут гов... бабло лопатами

таджикистан кстати под наш рынок образование модернизирует, так что ждем

кстати, я бы на секретаря только армянок брала. они конечно совсем не чурки и супер-хозяйственные

Вот Вам смешно, а у меня на прошлой работе сидела на ресепш девушка-узбечка. Руководству нужна была азиатская внешность. А где я им кореянку найду? Взяли узбечку. Но к чести девочки, очень умненькая, с ВО, и муж японец

да куда тут смешно? если без акцента возьму

дада, и вместо того, чтобы секретарь письма за руководителя писал, будет руководитель за секретаря писать. и получится, что руководитель на секретаря работает, а не наоборот)))

могу присниться, одно дело без акцента, а грамотность?

проверить можно. потом вопрос, что именно грамотностью называть? когда коренной москвич мне говорит "звОнит"- чурка он после этого

это уже делопроизводитель а не секретарь

ну это я согласна, кстати, и разговорную грамотность тоже проверить можно)))

да. на уровне телефонного разговора еще

да, о том, как их проверять, я уже тут писала

Ну, дети никогда не любили учиться, так что это не новость. "Каждый третий". Считали? Да это и не большинство, это треть.

Анна80, а Вам так нужна статистика? я рада, если Вам попадаются исключительно доброжелательные, умные и вежливые люди, у меня, к сожалению, такое редко бывает.
Может дети и не хотели учиться, но ЗАЧЕМ им учиться - всегда знали.

80% не хочет учиться, а 99% не учится. у Вас устаревшие данные

А вы, во-первых, еще обращайте внимание, кто НЕ хамит, и, во-вторых, не нарывайтесь. А то, небось, начинаете делать всем замечания, которые никому не нужны, и нравоучения читать, когда никто не просит, вот и посылает вас каждый третий.

Дети вообще ничего не понимают. Просто ходят и ходили в школу только потому, что надо.

Анна80, с чего Вы взяли, что я делаю замечания и нравоучения читаю? никогда этим не занималась и не собираюсь.
перечитайте мое сообщение, где я писала про то, что, конечно, не все такие и, естественно, глаза и уши не нарадуются на таких людей.

да, да, вот именно. а они должны понимать, почему надо

Анна80, тема не про статистику. мы говорим о том, что секретари не приходят на собеседования потому, что в основном все молоденькие и необязательные.

иначе процесс бесполезен

В Сибирь их надо этих секретарей вагонами из Москвы вывозить, пусть поработают за 10 тыр. на свежем воздухе зимой по 12 часов, потом от соискателей отбоя не будеет

ну почему всегда выбирать приходится из плохого и отвратительного. поймите их: они жить хотят. на 30 тыщ много ли наживешь? особенно если жил.площадь съемная?

А я бы пошла за 25000, а еще и метро в шаговой доступности...Мне все время везло.((((. Адреса предлагали: Три дня на оленях, два дня на собаках..

Мне как то тоже сказали "15 мин от метро", шла 2 км. Было холодно, моросил холодный косой дождь в лицо, осень, слякоть... еле дошла, потом анкета, тело в костюме и "мы вам позвоним"... вот 2-й уж год всё "звонят". Знать бы, неужто я бы к ним поехала ? Противно. Деньги потратила на проезд, вся замёрзла тогда, хорошо что не заболела, а то бы пришлось ещё и лекарства покупать. Какие же гады. В вакансиях 99 % вранья !

да уж. а у Вас там хорошие секретари водятся. так обидно! но что ездить не будете - понимаю. это не реально

ну, вот у меня офис - шаговая доступность. но в этой шаговой доступности я не могу адекватную кандидатку найти

ну, 15 мин. пешком это и есть 2 км. потом - по карте можно было посмотреть и не ездить. а вообще если больше 7 мин пешком - это по -любому ехать придется (если все ж пешком, значит там глухой закоулок и транспорт не ходит). была у меня работа: к офису 2 дороги. одна пешком 20 мин к порогу, вторая - на автобусе 3 мин , но потом еще 3 дворами.

могу присниться, да все я понимаю... Но 30 тыр. это все таки далеко не самые маленькие деньги, одному человеку на 30 в Москве вполне можно жить. А если учесть что от секретаря многого не требуется, ответственность не большая, белая з/п, удобное расположение рабочего места и т.д., то получается ооочень хорошо для начала карьеры. Ну не даст никто денег много человеку который мало что умеет (по сути), как бы он этого не хотел

вот откуда Вы знаете что они мало умеют. я по зиме вынуждена была супер-способных отфутболивать, т.к. просто офис- менеджер нужен был.

могу присниться, да сколько бы они не знали и не умели, какая разница? Человек нужен под строго определенный функционал по обязаностям Ну не нужен нам Энштейн на ресепшен )))))
Согласен, встречаються и среди выпускников/студентов хорошие умные товарищи, но как то редко и запросы у них как правило завышены, т.к. просто нет опыта работы, а получать опыт они не хотят,т.к. им кажеться что за это мало платят )) Кстате, работал по набору в регионах... Так вот так студенты/выпускники идут работать !бесплатно! просто чтобы получить опыт и устроиться работать за деньги... Так что извените, все же Москва зажралась...

вот в этом и проблема. старт - то хороший, а перспективы Вы им нарисовали? что их через од ждет? за что премию можно получить? ко мне многие приходят (из тех ,кто доходит конечно) согласны и на 25, но чтоб перспективы были. когда совместительство дадут и пр. это все очень хорошо держит как и годовая индексация зп.

опа! за бесплатно работать? Вас сейчас молодежь заминусит халявы хотите? знаете, кандидаты чувствуют, когда их кинуть хотят. поэтому и секретарей у Вас нет и зачем опыт секретарю? Вы сами писали, что особого ничего не надо уметь чего ж теперь требовать?

могу присниться, самое смешное что и индексация ежегодная, и перспективки есть не плохие, но это же год-два работать придеться секретарем а не начальником! А все же хотят все и сразу... Ну это действительно те кто доходит )))) Просто смешно становиться, когда девушка без опыта, без знания языков заявляет что через 2-3 месяца хочет руководить бизнес центром класса А в 40 000 кв.м. ))) Да что говорить, иногда просто до обсурда доходит...
Да не требую я опыта, и не надо передергивать ) Не надо у нас за бесплатно работать, все чесно платят без задежек и т.д. (если интересно компания CBRE, можете почитать про нее).

Вы не заводитесь. Лучше в вакансии перспективы пропишите. когда вакансия "вкусная" с них уже драть можно и 3 и 6 шкур. а стандарт не интересен. средненькое для молодежи= никакое.

могу присниться, спасибо за совет! Щас "дорисуем" ! А молодеж все равно закушалась...

а потому что дошираками кормят. надо индивидуальное меню составлять