SAFE CAP / Сэйф Кэп, г. Фрязино

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Компании-работодатели

Последний ответ  ·  Ответить


брахма

22 ноября 2011, 12:18

Кто знает эту компанию ? Расскажите, что из себя представляет, приглащают на специалиста по продажам.

Ответить

+91

1 ... 3 4 5 6 7 ... 16


Горгона

16 апреля 2016, 18:55

#

P_J
Да не злая она...юродивая просто
Ну а ты шо думал, только тебе быть юродивым?
Матрос
Горгона, злая ты бабуль
Матросик, я не злая, просто не люблю тараканов и тюленей лупоглазых, которые из себя ничего не представляют, а выкобениваются здесь, и строят из себя бруталов......

Ответить

0


babaj

16 апреля 2016, 19:30

#

P_J
Да не злая она...юродивая просто
Не думаю, шустрая только, а мужики ей нужны только когда невмоготу станет, а так то порядочная и способная (в своём деле)

Ответить

1


P_J (заблокирован)

16 апреля 2016, 20:05

#

Сообщение скрыто → показать

Ответить

0


babaj

16 апреля 2016, 20:15

#

P_J
Поверь, юродивые, особенно чушки ногинские, бывают и шустрые и порядочные и способные и даже фригидные...
Спорить не буду, я в ваш мир приехал в 2007, так что считай что я ребёнок, 9 лет от роду

Ответить

1


P_J (заблокирован)

16 апреля 2016, 20:48

#

Сообщение скрыто → показать

Ответить

0


Горгона

16 апреля 2016, 20:55

#

P_J
Поверь, юродивые, особенно чушки ногинские, бывают и шустрые и порядочные и способные и даже фригидные...
А тюлени лупоглазые, балашихинские так ваще, чмошники на чмошниках....................

Ответить

0


рррррррр

19 апреля 2016, 10:59

#

ПРОФИком, прочтите отзыв от 14.04 девушка у вас совсем недавно "успешно", как она совершенно справедливо заметила закончила стажировку и опять все тоже НЕ РЕКОМЕНДУЮ!!! Заметьте человек "прошелся" через вашу компанию.Нет о вашей компании хороших отзывов!!И думаю даже если уволят директора производства ситуация вряд ли изменится. Хотя в большей степени именно благодаря ей компания заработала такой негатив, но она такой же исполнитель как и все собственно,а рыба то тухнет с головы.....Я работаю кадровиком много лет и ни разу не сталкивалась с такой ситуацией,что бы о работодателе ни один работник не сказал доброго слова.Чтобы все были дураками,а одни вы хорошие такого не бывает.И учитывая все отзывы на многочисленных сайтах о вашей организации честно говоря знакомиться с Сэйф Кэпом поближе желания не возникает.

Ответить

2


Смотритель

19 апреля 2016, 11:13

#

брахма
Кто знает эту компанию ? Расскажите, что из себя представляет, приглащают на специалиста по продажам.
А вы попробуйте найти здесь хорошие отзывы о компаниях. Так бывает? В любой фирме есть недостатки. Кто-то с ними мирится и работает. Кому-то что-то не понравилось и "сидит" здесь на форуме. Но это не значит, что всем и всё там плохо, раз фирма существует.

Ответить

0


ПРОФИком

20 апреля 2016, 16:17

#

Смотритель я с Вами абсолютно согласна!!! тут спорная ситуация... каждый сам себе выбирает путь. Если бы все было так страшно там бы не работала больше ста человек. И конечно же зависит от должности многие "работяги" не выдерживают нагрузки с графиком 2х2 так же как и во многих других организациях. Я еще раз говорю каждый решает сам и оценивает свои профессиональные возможности вот и все!!! Куда не залезешь везде пишут плохое про многие компании не только про Сейф Кэп, теперь вопрос кто пишет .. да это и так понятно что 90 % недовольных или обиженных по каким либо причинам, ведь так?

А хорошее кто нибудь о ком нибудь пишет - ответ, возможно да телько единицы. Я до этого работала в компании где по 3 месяца люди з.п. не видели.. уж извините коллектив супер, хорошее отношение и все такое.. а семью кормить всем нужно, кредиты платить нужно и вообще на что-то жить, поэтому для меня приоритетом является вовремя выплаченная З,П, за этим люди и вообще работают, уж отношение и все такое это второстепенно.

Поэтому я оцениваю реальную ситуацию о том что в основном 80% отрицательная репутация "Сэйф Кэпа" раздута из-за начальника производства, женщины истеричке о которой все "недовольные" и пишут. Вот казалось бы абсурд чтоб из - за одного руководителя бежали... а так и есть не срабатываются увольняются и так по кругу. Сейчас очень много нового персонала и взяли 2-го руководителя производства мужика нормального, поэтому хочется верить что всем нам жить станет легче и все кадровые вопросы передадут новому руководителю.

И еще момент... я если честно, да и в основном большинство со мной согласятся.. не встречала организации где все идеально!!!!!!! интересно такие в природе существуют ? думаю нет, везде есть свои + и - вопрос только готов ли работник мериться с минусами ради З.П. и достойная ли оплата труда или нет.
Идеал это когда на себя работаешь ... когда занимаешься не проблемами компании работодателя а своими личными.. Но уж извините думаю не каждый имеет возможность во всех отношениях работать на себя. Вот и приходится трудиться на работодателя.

Да я сама читала все эти отзывы когда шла работать в Сэйф Кэп.. и пришла к выводу что пока сама не попробую не узнаю. Работаю ужу больше года и никто меня не съел!!! и таких страстей и преувеличенных кашмариков тоже не увидела (возможно потому что редко приходится сталкиваться с сумашедщей женщиной). Но все же я из личного опыта говорю что работать там можно. А девушка которая пивала 14.04 скорее всего работала на стажировки в отделе контроля качества, руководителем которого и является начальница производства.. так не удивительно что она не смогла там работать. Еще минус круглосуточная работа тоже не всем подходит особенно когда приходится работать по ночам молодым девчонкам. А куда деваться в наше не простое время!!!!!!! вот и приходится как то концы с концами сводить лишь бы дома на нищенском пособии по безработице не сидеть.

я еще раз повторяю что я никого не нахваливаю ..моя позиция реальная. Каждый сам выбирает себе путь дорогу опираясь на реальную жизненную обстановку.

Ответить

1


P_J (заблокирован)

20 апреля 2016, 16:34

#

Сообщение скрыто → показать

Ответить

1


74112589633

21 апреля 2016, 11:44

#

Привет всем, а меня все устраивает... смотрю на мир в пазитиве!!!

Работаю уже 3й год... все в порядке, главное зарплату во время платят))
Многие конечно жалуются мол .. так тяжело работать с руководством.
Но у меня с руководством хорошие сложились отношения, всем помогают всегда идут на встречу. Подняли з.п. после испытательного как правило всегда понимают. Тоже долго думки были идти не идти.. решение пришло само собой когда хороший знакомый сказал что мол кота за хвост тянуть пойди и попробуй. В итоге не пожалел что устроился. Рядом с домом и з.п. хорошая.

Лучше чем дома бока отлеживать... З.п. домой к сожалению не носят

Кстати с появлением нового начальника отдела кадров ситуация в крайне изменилась .. с расширением завода, закупкой нового оборудования появились новые рабочие места. За последние 2 месяца принято 60 человек ... я в шоке.. на моем веку такого еще не бывало.

Текучка да есть так же как в прочем и везде, среди работяг.. которые работают 12 ч. на ногах не выдерживают реально или контралеры тоже благадаря "заслугам" нач. производства, этой не простой женщины с железным характером не срабатываются и увольняются. А ведь из берут то без опаыта работы.. Набирают молодых девушек и учат через каждые 6 мес. сдают экзамен повышают разряд и соответственно З.п. но перспективы у многих разрушаются когда сталкиваются с не угомонной женщиной тераном.. вот и все.. не многие выдерживают морально такой обстановки. Хотя люди работают с ней.. знаит подход все же есть.

Ответить

3


PND

8 мая 2016, 16:16

#

Привет всем Уважаемые форумчане!!!

Хотел поделиться мнением о работе в ООО "Сэйф Кэп". Пришел на собеседование на должность Оператор ТПА в конце декабря 2015г. Заполнил анкету, собеседование проводила милая и красивая девушка Юлия. Рассказывала, как выяснилось позже всю правду, за что ей огромное спасибо! мне доходчиво объяснили мои должностные обязанности, познакомили с наставником, который в дальнейшем должен был меня обучать новой профессии, т.к. я очень долго искал работу и опыта после института еще не успел набрать и меня взяли без опыта! Скажу сразу я долго искал работу, живу во Фрязино и просто устал ходить по собеседованиям!!! везде только и говорили позвоним и пропадали. Да, понимаю что без опыта трудно устроиться, но куда деваться молодежи которая только институт закончила????? как набраться опыта, если без опыта не берут ???? поэтому когда мне в очередной раз в Сэйф Кэпе сказали что перезвонят я практически был уверен что сходил зря на собеседование!

Итак после 6 месяцев работы могу сказать следующее:
"+" 1. берут без опыта молодых людей;
2. Зарплата во время! и это все чушь что не платят, все платят тем более если специалист хороший, компания таких ценит и не бросает;
3. По поводу того что для профессии Оператор ТПА есть перспектива карьерного роста это ПРАВДА! т.к. у меня, за время работы появились друзья которые как раз из операторов выросли в Наладчики а у них на порядок выше З.П.
4. Оборудована комната приема пищи и не нужно мучить себя перекусами во время работы;
5. Кругом чистота и порядок;
6. Предприятие постоянно растет! закупаются новое заграничное оборудование, что позволяет расширить штат и предоставить молодежи новые рабочие места;
7. Руководство, если работаешь хорошо всегда идет на встречу. И не важно какую должность ты занимаешь.

"-" 1. на всей территории запрещен перекур. Так что если Вы курите придется терпеть.
2. Слабая система наставничества.
3. отпуск только разрешен в конце августа начале сентября.
4. Темп работы довольно быстрый, если вы медленный человек то вам не сюда.

Так что присоединяюсь ко всем кто написал положительный отзыв !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Ответить

1


Компарт

11 мая 2016, 13:35

#

Привет всем!!!

хотел поделиться своим мнением по поводу работы в Сэйфе.

Вот какая история со мной произошла. Я в этой компании проработал 4 года 9 месяцев, руководителем среднего звена. В моем подчинении было 15 человек. Меня все устраивало до определенного момента, зарплата хорошая для г. Фрязино кругом чистота, даже не привычно для производства. Дисциплина и порядок. Но вот нашла коса на камень, когда м не нужно было уезжать на неделю и меня руководство не отпустило! Объяснив это тем, что сейчас сезон, много работы и в этот период года мы никого не отпускаем и никого не волнует праздничный это день или выходной. Пришел работать – работай! Это и стала причина моего увольнения.
Далее я устроился в соседнюю компанию Юнифол, проработал там всего 3 месяца. В качестве сравнения могу однозначно сказать, чтобы там не писали про Сэйф – что это компания где не стоит работать, а вы в Юнифоле были??? Сходите и сравните! Сэйф по сравнению с Юнифолом просто сказка! Сейчас объясню почему, во-первых в Сэйфе коллектив практически весь местный а в Юнифоле из Сибири, Тамбова, Саратова фиг знает от куда людей везут, размещают в общагах и работают они за гроши и З.П. в половину меньше чем в Сэйфе !!! вот тебе и эксплуатация наемного дешевого труда! Что происходит дальше, а дальше этот народ едет домой счастливый что заработал 18 т.р. в месяц, так как на родите работы нет, и все! привозят следующую партию! и так по кругу! И ответьте мне пожалуйста на один вопрос Уважаемые, такие наемники если бы каждый оставил отзыв то в глазах форумчан это компания была просто ужасной ! а так всем удобно, приехали поработали уехали и на Зарплатах сэкономили не плохо да еще и имедж компании не пострадал ! Вот и весь секрет, что выводы каждый делает сам. Я очень пожалел о своем поспешном решении уволиться, просился назад, но меня не взяли и сейчас работу найти не могу даже с опытом руководителя.

Ответить

0


Интересный Ногинск

26 июля 2016, 23:40

#

Фуфловая контора, поработал там очень жалею что устроился туда!!!! Уволился кинули на бабло, нарушаю тк рф (или может не знают его вообще). Написал жалобу в прокуратуру!!! Как будет результат отпишусь.

Ответить

3


рррррррр

27 июля 2016, 16:12

#

Интересный Ногинск, Как не пытается отмыться бедный Сэйф Кэп смотрю никак не получается))))Все та же помойка)))Наконец то дошел кто то до прокуратуры....

Ответить

3


74112589633

1 августа 2016, 13:49

#

Интересный Ногинск, Ну и как результат? Прогуливать не надо, уважаемый.... И правду писать, не уволился, а уволили... Сам же и написал, что нарушаешь ТК РФ)))))) Вот не надо его нарушать, он ведь не только для работников написан, но и для работодателя... Это во-первых. А во-вторых, как ни крути, завод не может быть конторой. Производство - это производство..Так что и тут неувязочка...Лишнее доказательство Вашего вранья и грязных инсинуаций...

рррррррр, А Вы, смотрю, неровно к нам дышите? Хотели у нас работать, а Вас не взяли?
Да уж... В Сэйф Кэп кого попало не берут.. Только самых лучших.. И отмываться нам ни к чему... Глупые комментарии

Ответить

5


valiko

2 августа 2016, 07:24

#

Только что-то эти "самые лучшие" долго у вас не задерживаются)
Одни и те же вакансии из месяца в месяц на сайте

Ответить

3


рррррррр

2 августа 2016, 07:39

#

valiko, Ну у них видите все плохие одни они хорошие....а народ почему то бегает и жалуется.

Ответить

3


74112589633

2 августа 2016, 10:46

#

valiko, Вакансии "висят" для формирования кадрового резерва - это нормальная практика. И сейчас у нас текучки нет. Штат укомплектован.

рррррррр, Так что все Ваши комментарии - бред... Вы только подтверждаете, что абсолютно не владеете информацией.. А просто троллите...Наверное, это Ваша работа..Что же..Каждому свое))))))

Ответить

1


valiko

2 августа 2016, 11:37

#

74112589633, не правда!
Я знаю наверняка, что, например, в отделе кадров у вас даже самые лучшие дольше года не работают. Это все-таки показатель, не правда ли?

И стабильным компаниям на фиг не нужен "кадровый резерв"))

Ответить

1


74112589633

2 августа 2016, 13:09

#

valiko, Значит, они не были самыми лучшими)))) Никого не хочу обидеть... Они были действительно хороши, но некоторый функционал действительно ломал даже самых стойких. Сейчас эта проблема решена.
А кадровый резерв формируется даже в такой стабильной компании, как Правительство РФ. Не думаю, что там большая текучка))))) Если Вы не разбираетесь в каких-то вопросах, то лучше уж почитайте для начала информацию, узнайте вопрос лучше, изучите его, а потом уже комментируйте... Только без обид... Ничего личного, только факты

Ответить

1


valiko

2 августа 2016, 13:13

#

74112589633, ну уж куда мне до некоторых) я так, мимопроходящий)))))

и если бы проблема была решена, вакансия не висела бы на сайте так, на минуточку)
и не обновлялась бы каждые пару-тройку месяцев)

Ответить

2


74112589633

2 августа 2016, 16:07

#

valiko. Да вот не надо сочинять. Вакансия появилась в связи с производственной необходимостью.. А Вы не задумывались, что вакансия может появится не потому, что кто-то там уходит, а потому, что нужны еще люди? Вы мыслите однобоко. Видите только негатив.. Будьте проще, и тогда к Вам потянутся люди...Удачи Вам

Ответить

1


At Dawn

2 августа 2016, 17:18

#

74112589633, а почему эта производственная необходимость образовалась, м?

Ответить

2


74112589633

2 августа 2016, 17:57

#

At Dawn, А почему она может образовываться? Штат укомплектован, сотрудников стало больше, один специалист не справляется с объемами.. Все логично..Тем более, что в связи с увеличением заказов, производство увеличивает свои мощности. Устанавливается новое оборудование. Так что..У нас действительно все хорошо. Мы растем. И это радует.. А кто завидует нам, ну что же.. Это их проблемы

Ответить

2


At Dawn

2 августа 2016, 18:25

#

74112589633, да кто ж вам будет завидовать-то?
Было бы чему, как говориться.

Ответить

3


valiko

2 августа 2016, 20:15

#

At Dawn, Это точно))))
Знаю наверняка, что там и одного кадровика за глаза, штат и 100 человек нет)
Так что кто тут пытается "выкрутиться"...Не буду тыкать пальцем)

Ответить

0


рррррррр

3 августа 2016, 07:36

#

valiko, Через этот Сэйф Кэп полк кадровиков прошел уже, не говоря о работягах да и ИТР бегает. И все у них хорошо и все круто....очевидные вещи отрицают,что проблема с кадрами да еще какая, а чем вызвана такая проблема ни разобраться ни признать не хотят.Сволочи все не компетентные и завистливые вокруг и весь вывод. Не дай Бог к такому работодателю попасть....

Ответить

2


74112589633

3 августа 2016, 09:43

#

рррррррр, Прямо таки уж и полк? Посмотрите на бывших кадровиков.. Половина в поисках работы, находится, скачут с места на место..2-3 месяца и все...Дальше опять в поисках работы.. Ну и что тут говорить о компетенциях? Хороший кадровик с места на место скакать не будет.
Легче всего облить грязью работодателя, чем признать свою профессиональную непригодность... Это во-первых... А во-вторых, как говорится, не место красит человека, а человек место. Если есть желание работать и зарабатывать, то, поверьте мне, Сэйф Кэп не самое худшее место для этого. Здесь очень хороший коллектив, адекватный функционал, стабильная заработная плата. Конечно, присутствует человеческий фактор. Мне тоже порой бывает не легко, хочется все бросить и уйти. Но, потом, остываешь и понимаешь, что это рабочие моменты. А в общем и в целом, работа моя мне нравится. И если честно, то я горжусь, что являюсь частью команды Сэйф Кэп. Звучит пафосно, но это действительно так. А все, кто пытается облить грязью Сэйф Кэп, либо тролли, либо обозленные на жизнь люди. Вы вообще давно были в Сэйф Кэпе? Судя по вашим отзывам, либо оччччень давно, либо НИКОГДА....

Ответить

1


Работа делает свободным

3 августа 2016, 09:46

#

74112589633
И если честно, то я горжусь, что являюсь частью команды Сэйф Кэп. Звучит пафосно, но это действительно так.

Ответить

2

1 ... 3 4 5 6 7 ... 16

наверх


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.