Руководству ОАО ЦППК

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Компании-работодатели

Последний ответ  ·  Тема закрыта


Иван Иванович

11 ноября 2008, 14:44

Уважаемое руководство ОАО ЦППК! Убедительно просим вас рассмотреть поведение и действия г-на Смолянского С.В., а именно:
1) Убежденный в своей безнаказанности, он действует следующим образом: сам определяет сумму плана сдачи финансовых средств, не доводя это до сведения руководства. Сумма плана может меняться каждый день.
2) Его личное расположение и антипатии в отношении к работникам напрямую зависят от выполнения плана, им же назначенного. Одним он дает(лично) маршруты с которых выписывается приличная сумма, а остальным достается то что останется.
3) Составленные Смолянским маршруты не соответствуют нормам трудового законодательства. Рабочее время указано заведомо неправильно. Оно составляет не 12 часов, а 14-16-18 часов. А обеды за смену 2-3 часа, а то и 15 минут. От этого падает производительность, люди выматываются, но никто этот вопрос решать не хочет.
4) Размер премии Смолянский распределяет лично. При этом следует обратить внимание на его личные симпатии. Некоторые работники получают гораздо большую премию по сравнению с другими, а суммы сданных за месяц финансов практически одинаковые, за исключением отдельных работников. В отчетах суммы премий начислены совершенно другие. Из этого следует, что Смолянский возможно ведет двойную бухгалтерию. Одни отчеты он подает руководству, а другие убирает «под сукно».
5) Не исключается факт финансовой зависимости от определенной части работников, а именно: взятия денег за распределение маршрутов, т.к. Смолянский решил составлять график сам, а раньше этим занимались технологи. Сейчас технологи только корректируют график.
6) Утвержденные маршруты на месяц Смолянский может поменять по собственному желанию за один день, не объясняя причин. Отсюда следует факт: причина финансовой зависимости от определенных маршрутов и предвзятое отношение к кассирам.
7) Отпуск подписать у Смолянского можно только на определенных условиях. Это подработка. Это неоплачиваемые дни, рабочие часы. Таких у ряда кассиров доходит до 10, помимо рабочих (оплачиваемых). Все это тщательно скрывается от руководства.
8) Мотивируя производственной необходимостью, Смолянский командирует работников на другой участок (Ярославский), а финансы сдаются на Курском участке.
9) График работы составляется в последний день месяца. Отсюда вопрос – что делает Смолянский весь месяц? Катается по поездам?
10) Смолянский С.В. привез в помещение вокзала свои личные вещи, раскладушку, и периодически ночует в Г. Серпухове, мотивируя это производственной необходимостью. Следует заметить, что именно в это время пропали несколько (5) книжек бланков строгой отчетности. Ответственность за это он по своему решению хотел возложить на работников экспресса. Почему?
11) Смолянский принуждает работников заниматься доносами на других взамен на его расположение и хорошие маршруты.
12) Согласно законодательству, в случае похорон родственников, работник имеет право на три оплачиваемых дня. У Смолянского эти дни достаются только с отработкой. Это безобразие. В конце концов, это же не день рождения.
13) Все предложения и пожелания по работе Смолянский отвергает, он возомнил себя самым опытным и грамотным специалистом. А изъянов в работе Смолянского более чем предостаточно.
В связи с вышеизложенными фактами, просим вас принять меры для пресечения незаконных действий Смолянского и соответствия его занимаемой должности.
Маршрут ревизии № 7
6310 6-30 Серпухов-Подольск 7-34 хв,6
6410 7-56 Подольск-Текстильщики 8-31
6505 8-48 Текстильщики –Львовская 9-49
6510 10-12 Львовская – Курская 11-25 Гол,3
6421 13-21 Курская – Щербинка 14-11 Гол,6
6424 14-21 Щербинка- Курская 15-08 Хв, 42
Обед
6367 16-01 Курская –чехов 17-36
6334 17-53 Чехов- Царицино 18-54 Хв, 31
6511 19-05 Царицино –Львовская 19-51
6335 подъезд до Серпухова 20-50
Режим работы 6-25 до 19-51
Рабочее время 11-26
Обед 2-00
Маршрут ревизии № 8
6312 7-08 Серпухов –Царицино 8-37
6005 8-47 Царицино –Щербинка 9-06
6416 9-33 Щербинка – Курская 10-21 Гол,31
6855 10-39 Курская –Серпухов 12-15 Хв, 2
12-30 Обед 14-00
6858 15-47 Серпухов –Царицино 16-59 Гол,9
6369 17-42царицино столбовая 18-36
6372 18-43 Столбовая –Курская 20-02
6863 20-24 Курская- Серпухов 22-12
Режим работы 7-00 до 20-30
Рабочее время 12
Обед 1-30

Ответить

0

Гость


1 2


Lightning

22 октября 2009, 22:54

#

Остановите Землю, я сойду...

Ответить

0


Вероника

23 октября 2009, 09:33

#

Почитала.
Поэма-а-а-а-а....!
Че языком трепать, есть жалобы - обращайтесь в соответствующие инстанции.
А так это, простите, на мазохизм смахивает...

Ответить

0


kostofan

23 октября 2009, 14:22

#

А злость свою они на пассажирах срывают. Недавно такую сцену наблюдал - боевики курят в сторонке! Это, правда, на Ярославском направлении было.

Ответить

0


Гостья

24 октября 2009, 17:06

#

Люди правду говорят что начальство полные хамы и делают что хотят!!!(А кто им одно место лижет тот и работает)

Ответить

0


Гостья

25 октября 2009, 02:48

#

Не буду врать-не так давно у РЖД поменялся начальник так он сперва всех уволил .а потом сразу всех на работу принял(но вот в чём вся загвоздка что большинство людей работающих на РЖД на отпуск получили как в народе говорят полный облом)-вот и представте на сколько кинули обычных людей которые просто трудяться и стараються просто выжить в нашем мире!!!Вот ВЕРОНИКА ГОВОРИЛА-ОБРАЩАЙТЕСЬ В ИНСТАНЦИИ-ну обратимся и что(давно понятно у кого больше денег и связей затем и правда)!!!

Ответить

0


Гостья

25 октября 2009, 02:57

#

Моё мнение-надо РЖД в государственные руки отдать и всё будет нормально.а когда такой объект государственного маштаба в руках часного предпринимателя он делает что хочет -и кому в суде поверят обычному работнику или человеку который якобы (самый лучший работа-датель на свете и заботиться о своих сотрудниках)!!!???

Ответить

0

1 2

наверх


Тема закрыта! Новые ответы не принимаются.