Повышает голос бухгалтер помогите!!!

Скажите пожалуйста, на каком основании бухгалтер повышает голос ни с чего, и если начинаешь ровной интонацией ее поправлять что это неэтично, она еще сильней начинает кричать, слышат ее в большей половине здания. какие я имею права.?

Сдаётся мне, что в данном случае совет Вероники, самый подходящий.

Да Вероника права. Поставить в игнор. Но в пределах разумного.

А как же включить музыку погромче?

Не спорить с бухгалтером, он на то и главный что больше всех знает))))

Мал клоп, да вонюч.

Нет, нужно сделать вид, что она главная главнючка!

Надежда, Есь еще один нормальный вариант.Вполне возможно, что она просто глуовата на ухо, причем сам не знает и не понимает этого. Вот и кричит. Ничего особенного, если есть поражение совсем внутреннего уха (а оно часто бывает у людей среднего и пожилого возраста), так она сама себя плохо слышит, и вообще не слышит, что кричит. Поэтому вы можете что хотите делать, ничего не получится. Просто поймите, человек болен. А на больных не обижаются.

Скажите ей, что она Вам не начальница, чтобы повышать на Вас голос.

Была у нас одна такая в отделе кадров, как сказал ей во время очередного вопля что сейчас на нее бумагу накатаю и будет ей небо в алмазах так сразу как шелковая стала

Надежда, головной болью

Кричать в ответ, думаю, точно не стоит. Но и молча выслушивать - себя не уважать. Попробуйте спокойно и веско ей сказать: " Попрошу в таком тоне со мной не разговаривать". На моем опыте в одной компании, где была нервная гл.бух это помогло, гл.бух округлила глаза, опешив, но больше уже на крик не пыталась сорваться

Если бухгалтер начинает орать - это говорит только об одном - она не уверенна в себе ... поэтому она и прячется за свой голос ...

а просто из вашего утверждения вообще не понятно о чем речь идет - у Наджеды тема называется "Повышает голос бухгалтер помогите!" причем тут то, что главбух может быть главным на фирме - с этим вобщем-то никто не спорит.

У нас таких увольняют даже без докладных и всяких жалоб.

Директор заметил, что человек перегибает палку, - пиши заявление.

Olsen, речь о том, что сотрудники равны только по трудовому законодательству, а реально имеют для компании разную ценность.
с главным бухгалтером, который хорошо делает свою работу и пользуется доверием руководства никто расставаться не будет, даже если он и ведет себя с кем-то резко. так что в интересах другого сотрудника, которого легко заменить - не конфликтовать, находить компромисс, идти на встречу.
не призываю терпеть ЛЮБОЕ поведение, но считаться нужно и понимать ситуацию

Да и не только потому, что хорошо работает. От него очень много зависит, и он знает много секретов работодателя.
Хамит, безусловно, плохой человек. Тем более, если он "из грязи в князи".
Хамство молча переносить не нужно. Просто пояснить ей немного погодя, когда остынет, что разговор в спокойном тоне для вас доходчивей: "И если можно и вас это не очень затруднит, пожалуйста, чуть потише" .

Было, было нечто подобное и в моей практике. При первом таком оралове я вежливо промолчал, после чего в конце рабочего дня оставил днём следующим оформленное заявление на увольнение, и оставил лежать на столе. Зная, что женскому любопытству нет предела, а вокруг кроме сисадмина токо они, на следующий и последующий дни я наблюдал тишину в свой адрес, только приветливое общение. На вопросы (куда-ж без них, я ж грю - любопытство) почему я так поступил (а ведь знали, что работа мне до вилова нужна), спокойно объяснил, что я из тех редких людей, которые не выносят женской истерики в свой адрес...

profy, Смотритель, вот теперь мне ясна ваша точка зрения. Полностью поддерживаю

Если больше всех знает, пускай все и делает самостоятельно)))Привилегированная особа)))Многие "старожилы" так самоутверждаются за счет новеньких, молодых сотрудников. Конечно, можно и тупыми назвать и себя почувствовать во много раз мудрее, умнее и расторопнее других...Любят такие "свежее мясо". Забыли, наверное, что сами когда-то такими были, что-то не получалось, многого не знали. Где еще так повы@ебываться можно?
Вот это я понимаю порядок, все эмоции, особенно личного характера, нужно дома оставлять! А у нас тоже любая пигалица может себе позволить такое, невзирая на свой возраст, образование, должность...На работе надо быть сдержанным, человеком с минимумом эмоций! Хочется высказаться - нафлуди пойди на каком-нибудь форуме лучше))))

Она старая ей фалоимитатор уже не нужен. Ей затычка нужна или пробка самии знаете какая... и куда.