Ежемесячная социальная выплата в размере 50 тыс. рублей на 1, 0 ставки; компенсация расходов, связанных с переездом к месту работы; ЕДВ в размере двух окладов, при трудоустройстве на работу; ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 52 к.д.+ дополнительный отпуск за вредные условия труда от 7 к.д.; оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;
Обязанности
Осуществлять руководство деятельностью отделения, в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами. Совершенствовать формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности отделения. Проводить расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией. Формировать нормативную и методическую базу, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. Координировать деятельность отделения с другими структурными подразделениями учреждения, обеспечивает их взаимосвязь в работе.