Оператор линии обработки пиломатериалов

№ 12637165  ·  31 октября 2024, 13:02  ·  7 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО "КАЙШЭН"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

31 000 — 35 100 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Управление автоматической установкой сортировки пиломатериалов или пакетоформировочной установки. Приемка пакета досок на транспортер, подача на наклонный подъемник, регулирование послойной подачи досок на разгрузочный транспортер, поштучная выдача и выравнивание торцов досок на подающем транспортере, обеспечение четкого взаимодействия в работе механизмов. Регулирование скорости сортировочного транспортера при сортировке досок по длинам или скорости разборного транспортера и разгонного устройства при формировании пакета. Обслуживание торцовочно-маркировочной установки. Предварительное определение сортности доски по комлевому концу, торцовка комлевого конца доски и маркировка. Смена пил, настройка прижимного устройства и механизмов маркировки. Наладка и смазка обслуживаемого оборудования, участие в ремонте установки. Сортировка пиловочного сырья по породам, диаметрам и назначению на автоматических сортировочных установках.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1242400015901/f67a0ba9-5ec0-11ef-b12c-cb26dff57dd7


Гардеробщик

от 30 788 руб.

Красноярск

Заместитель заведующего по ВМР

до 30 788 руб.

Красноярск

Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 5 разряд

от 40 900 руб.

Красноярск

Повар

55 000 – 65 000 руб.

Красноярск

Ведущий консультант отдела информационного взаимодействия с населением по вопросам социальной поддер

от 40 000 руб.

Красноярск

Пекарь кондитер

45 000 – 50 000 руб.

Красноярск

Переводчик

40 000 – 60 000 руб.

Красноярск

Монтажник ЖБК

180 000 – 250 000 руб.

Красноярск

Продавец-флорист в цветочный салон (Советский р-н)

от 50 000 руб.

Красноярск

Рабочий

40 000 руб.

Красноярск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!