Водитель грузового автомобиля 1-го класса (85235)

№ 11976343  ·  23 ноября 2024, 12:29  ·  38 просмотров

Вакансия ЦЗН

АО "ПО "КРИСТАЛЛ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Смоленск   –   на карте

Заработная плата

от 46 249 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

- обеспечивает своевременную подачу автомобиля и доставку пассажиров по их указанию в любую точку без задержек в рамках служебного времени;

- обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля;

- осуществляет подачу автомобилей под погрузку и разгрузку грузов, контролирует погрузку, размещение и крепление груза в кузове автомобиля и обеспечивает сохранность груза;

- водитель грузового автомобиля осуществляет при необходимости самостоятельно погрузку- разгрузку автомобиля.

Социальные гарантии:

- официальное трудоустройство по ТК РФ;

- полный социальный пакет;

- стабильная заработная плата;

- предприятие выплачивает "белую" заработную плату два раза в месяц без задержек;

- возможно бесплатное обучение и повышение квалификации;

- корпоративный полис ДМС для сотрудников;

- корпоративная поддержка при приобретении сотрудником жилых помещений в собственность;

- на предприятии действует здравпункт и врач-терапевт;

- пользование спортзалом;

- пользование бесплатной парковкой для личного транспорта работников Общества.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1036758337021/1e615775-daac-11ee-b349-e7d0d2cf29b1


Грузчик

от 100 000 руб.

Смоленск

Уборщик служебных помещений

от 19 242 руб.

Смоленск

Начальник отдела (специализированного в прочих отраслях)

19 242 – 20 000 руб.

Смоленск

Мерчендайзер

от 40 000 руб.

Смоленск

Помощник тренера

19 242 руб.

Смоленск

Монтажник наружного трубопровода

56 000 – 72 000 руб.

Смоленск

Зоотехник

до 70 000 руб.

Смоленск

Секретарь- машинистка

19 242 руб.

Смоленск

Уборщик помещений

19 242 руб.

Смоленск

Гранатометчик

от 210 000 руб.

Смоленск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!