Заместитель начальника организационного отдела

№ 11837376  ·  30 октября 2024, 19:44  ·  47 просмотров

Вакансия ЦЗН

СОВЕТ РЫБНО-СЛОБОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Рыбная Слобода   –   на карте

Заработная плата

33 156 — 38 554 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

- осуществление работы с письменными, устными обращениями граждан, поступающими в аппарат Совета района, осуществление контроля за их рассмотрением, обобщение, анализ и подготовка по ним предложений;

- осуществление запросов от структурных подразделений аппарата Совета, а также предприятий, организаций и учреждений необходимых материалов по вопросам, входящим в компетенцию организационного отдела;

- осуществление протокольно-организационного обеспечения мероприятий, проводимых с участием Главы района, его заместителя, руководителя аппарата Совета;

- осуществление регистрации, учета и хранения контрольных документов, касающихся деятельности организационного отдела, рассылка напоминаний, уведомлений исполнителям об установленных сроках исполнения документов;

- рассмотрение поступившей в организационный отдел корреспонденции, обеспечение ее выполнение в установленные сроки.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1061677000450/ac8a49b5-d9eb-11ee-b349-e7d0d2cf29b1


Заведующий отделением надомного обслуживания

24 349 руб.

Рыбная Слобода

Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Рыбная Слобода

Врач-фтизиатр

87 000 руб.

Рыбная Слобода

Водитель

19 000 руб.

Рыбная Слобода

Уборщица

от 19 500 руб.

Рыбная Слобода

Социальный работник с.Масловка

19 000 руб.

Рыбная Слобода

Главный специалист (ответственный секретарь Административной комиссии) сектора по делам несовершенно

27 465 – 31 937 руб.

Рыбная Слобода

Врач-офтальмолог

87 000 руб.

Рыбная Слобода

Социальный работник с.Б.Елга

19 000 руб.

Рыбная Слобода

Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Рыбная Слобода


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!