Подольская детская городская больница - это многопрофильное учреждение здравоохранения Московской области для детей, включающее в себя три детские поликлиники, многопрофильный стационар на 267 коек, параклинические службы.
В составе детских поликлиник 57 педиатрических участков, школьно-дошкольные отделения, отделения специализированной медицинской помощи.
В учреждении созданы условия для успешной и комфортной работы наших специалистов:
Молодым специалистам производится выплата 3 000 рублей ежемесячно;
Молодым специалистам при трудоустройстве оказывается единовременная мера поддержки в размере 20 000 рублей;
Врачам-педиатрам участковым устанавливается ежемесячная доплата в размере 32 000 рублей;
Участие в программе "Приведи друга";
Реализуется программа социальной ипотеки на выгодных условиях.
Обязанности
Обследование детей с целью установления диагноза. Назначение лечения детям и контроль его эффективности и безопасности. Реализация и контроль эффективности индивидуальных реабилитационных программ для детей. Проведение профилактических мероприятий, в том числе санитарно-просветительной работы, среди детей и их родителей. Организация деятельности медицинского персонала и ведение медицинской документации.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" завершившим обучение в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом с 2017 года или высшее образование - специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия"
Или высшее образование - специалитет по специальностям "Педиатрия" или "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)".Сертификат специалиста по специальности "Педиатрия" и/или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Педиатрия".
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных действующим законодательством Российской Федерации.