Специалист по мобилизационной подготовке, воинскому учету и бронированию

№ 10220932  ·  18 октября 2024, 08:02  ·  89 просмотров

Прямой работодатель

ГБУ "Система 112"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Печатники, Проектируемый проезд 5112, строение 10   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Заработная плата от 70 000 рублей

Полное соблюдение ТК РФ

Работа на территории г. Москвы

Материальная помощь к отпуску

Премия по итогам года

Полная занятость

Допуск к работе со сведениями, составляющими государственную тайну

График работы: Пн.- Чт: с 8:00 до 17:00, Пт: с 8:00 до 15:45

Испытательный срок: 3 месяца

Обязанности

Ведение воинского учета в полном объеме (от 1500 человек)

Ведение базы данных 1С в части воинского учета

Сверка сведений о воинском учете работников в личных карточках с документами воинского учета

Прямое взаимодействие с военными комиссариатами

Участие в проверках по вопросам воинского учета

Ведение бронирования военнообязанных

Осуществление мероприятий в области мобилизационной подготовки


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Высшее образование

Дополнительное профессиональное образование в области воинского учета или мобилизационной подготовки

Опыт практической работы в области воинского учета, мобилизационной подготовки не менее 2 лет


Продавец кассир

53 000 – 60 000 руб.

Саларьево

Комплектовщик-упаковщик

от 75 000 руб.

Саларьево

Менеджер по сопровождению (металлообработка)

80 000 – 150 000 руб.

Алексеевская

Продавец-консультант ТЦ Атриум

до 67 000 руб.

Курская

Слесарь

до 33 000 руб.

Перово

Мойщик автомобилей

от 55 000 руб.

Аннино

Продавец-кассир в кафетерий

от 80 000 руб.

Семеновская

Прораб

100 000 – 120 000 руб.

Текстильщики

Слесарь механосборочных работ 4-6 разряда

100 000 – 120 000 руб.

Автозаводская

Водитель-экспедитор

120 000 – 150 000 руб.

Молодежная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!