Гостиница "Коломна"

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Компании-работодатели

Последний ответ  ·  Ответить


Booka

7 сентября 2012, 12:44

Товарищи, если кто работал в данном заведении - поделитесь отзывами. Есть возможность стажировки, но уж больно маленькая зп для 12ти часовых смен 2/2, в том числе и ночных. Может, есть какие плюсы? Стоит ли туда идти?
Спасибо.

Ответить

+4


Fifty

16 января 2019, 14:59

#

Гостиница.

Ответить

0


MissisX

11 апреля 2019, 19:20

#

Хочу посоветовать всем и каждому, если хотите идти работать в гостиницу «Коломна» администратором на ресепшн, то если не хотите испортить свои нервы, старания и силы зря, то подумайте 1000 раз!!! По личному опыту могу сказать, что девочки на ресепшн меняются каждые 2-3 месяца! Кто-то не выдерживает и увольняется сам, а для многих находят причины и одним днём просто увольняют фактически не за что, наверно, потому что у директора было плохое настроение. Просто одним днём вызывают в отдел кадров и говорят о том, что директор решил уволить тебя, или пишешь заявление по собственному, или уволим по статье. На работу завтра не выходишь. Вот так вот весело. Такие действия с сотрудниками производились на постоянной основе, все делают за спиной и не предупреждают об этом заранее, как положено, а просто одним днём вышвыривают, простите, как собаку, и знать тебя не знают. Такое было со многими сотрудниками, это касается и гостиницы , и ресторана при ней, с менеджерами ресторана такая же история. Дают поработать 3-4 месяца, после увольняют. Причём первые месяца 1,5-2 ты работаешь стажёром за 12-15 тыс с 1 отсыпным и выходным, потом переводят на админа и через 2-3 месяца увольняют. Почему у руководства такое отношение к сотрудникам? Почему своих сотрудников ни капли не ценят в этом заведении? Возможно уклоняются от налогов, не могу этого утверждать, но как предположение, вполне возможно. Надеюсь, этот отзыв прочитает кто-то из руководства , и они пересмотрят своё отношение и свою позицию, касаемо своих сотрудников. Всем удачи!

Ответить

0


MrBarmalini

11 апреля 2019, 19:37

#

MissisX
а для многих находят причины и одним днём просто увольняют фактически не за что, наверно, потому что у директора было плохое настроение.
Так увольняют за дело или "фактически не за что"? Вы в одном предложении противоречите сами себе
MissisX
Просто одним днём вызывают в отдел кадров и говорят о том, что директор решил уволить тебя, или... еще
Ну так если люди сами пишут заявления по собственному, то кто тут виноват? Безропотное стадо, которое только в курилке блеять может, а как до начальства доходит, так стоят и коровьим взглядом смотрят.
MissisX
Причём первые месяца 1,5-2 ты работаешь стажёром за 12-15 тыс с 1 отсыпным и выходным, потом переводят на админа и через 2-3 месяца увольняют.
Люди сами на такие условия соглашаются. В этом то кто виноват или же люди до выхода на работу не узнают об условиях этой самой работы?

Ответить

4


P_u_p_s

15 декабря 2020, 14:01

#

MissisX, а вы там работали или это просто слухи?

Ответить

0


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.