Если кадровик говорит, что передаст резюме руководителю, то сделает?

Например, устраиваешься упаковщиком ( функционал такой, что школьник справится). Кадровик по тел. говорит, что передаст резюме руководителю. Это вежливый отказ? Ладно, инженера или юриста брать - нужен строгий отбор.

На сегодня нет смысла из-за 15 тыс переезжать из дома в Москву

Один экспресс (абонимент на месяц) вместе с метро столько стоит.

Зато соответствие сотрудника вакансии (специализации) есть. "Дома" у меня нет работы которая бы соответствовала моей специальности.
В нулевые многие ездили на рынки работать.

так начальник тоже не знает - поэтому и дает кадрам задачу - чтоб свое время не тратить. а вакансии годами висят не из за кадров - кадровичке вообще пофиг кто там в цехе будет сварку лепить - лишь бы на работу выходил регулярно и на людей не кидался. а годами висят потому что руководство ТАК оценивает работу, в такой ценник.

Абсолютно верно. Постоянная потребность в кадрах - причина в главном руководителе.
Чем больше открытых вакансий - тем менее договороспособный генеральный и, как правило, более худшие условия труда.

Когда приходил на собеседование на рекрутера (ну на человека, который с вами общается по телефону перед собеседованием), мне показывали, как всё происходит. Про руководителя не шло и речи. Так что это, скорее всего, отмазка.

Все тоже самое, передадим резюме руководителю/тимлиду/в отдел безопасности либо в 99% случаев автоотказ от бота без всякого живого общения, до собесов не доходит.

Ну еще новояз прет, кадровичка на одном из собесов сказала передам резюме тимлиду на апрув если его не зашеймят то мы с вас пинганем. Цирк. Я не против английского но это уже перебор какой то))
Не знаю как сейчас, я пытался устроится в один из таких магазинов грузчиком и получил отказ, сказали ты всю жизнь работал в it зачем ты пришел, я объяснил что мне уже жрать нечего и ищу любую работу, отказали. И это еще в Москву пришлось ехать на собес за свои деньги которых тогда уже почти не оставалось. Так что там тоже отборы. При этом по телефону уверяли что берут всех подряд, надо только приехать. А еще ж в таких местах надо оформить медкнижку на свои деньги...
Чет мы в разных вселенных походу живем, в моем окружении люди имея нормальное место ни за что не уйдут. Работают там годами потому что знают как сейчас трудно найти работу а не РАБоту. Бегают разве что только от РАБотадателя к РАБотадателю потому что терпеть невозможно и плотют копейки. И то даже с РАБотадателями сейчас сложности, у них тоже теперь конкурсы/тестирования/анкеты/отборы. Мой крайний поиск работы длился пол года с ежедневной рассылкой откликов как из пулемета всем подряд даже на нищенские зп в 5к.

Во всех странах найти норм раб. тяж.?