Трудоустройство при беременности - обмануть ли работодателя?

Уважаемые форумчане, у меня к Вам такая тема для обсуждения - предположим, некая женщина в процессе поиска работы узнаёт, что беременна. Что ей делать? Продолжать поиски или смириться и сидеть дома до родов? Ведь если она продолжит поиски, ей придётся обмануть работодателя (не при Алексее будь сказано )) ) и умолчатьо своей беременности, а через 4-5 месяцев уйти в декрет, получив все положенные выплаты. Или в данном случе не стоит идти против совести?
Лично моё мнение такое - думать нужно прежде всего о своём благополучии и о благополучии будущего малыша, поэтому на работу стоит устраиваться, не посвящая работодателя в свои планы). И пусть это не очень честно, зато у мамы будут деньги, чтобы купить малышу всё необходимое. Да и самой нужно хорошо и качественно питаться, покупать специальную одежду. В общем, я ЗА обман в данной ситуации. А что скажете Вы? Интересует мнение как работодателей, так и соискателей.

Если узнает

Гала, Вы умничка!!!!!!!!!!!!! У Вас всё будет хорошо! Не вешайте нос, и держите хвост трубой.

Вот так почитаешь Форум, и настроение поднимется. А мужчины, правда, иногда как дети.

иг, Кому нужно было, уже взяли, и очень жаль что я Вас не знаю в лицо, а то бы пришли в мой ресторанчик, пурген Вам был обеспечен по полной программе.

Гала, УВЫ, хуже детей.

Я думаю, что иг не такой грозный, каким хочет казаться. Тут что-то личное.

Гала, Скорее всего, он женоненавистник. Это моё мнение, и в личной жизни у него не всё хорошо, и на беременных у него видимо аллергия.

Я против такого обмана, даже с благими намерениями. Нужно суметь найти выход в открытую. Есть примеры.
С ИГ согласна во многом. У бизнеса одна задача - обеспечивать прибыль предприятию. Других нет, и это нормально. Если женщина действительно супер.спец. и способна приносить реальную прибыль, её возьмут и беременную, и хромую, и всегда примут обратно после декретного отпуска. Если она - одна из многих в ряду соискателей, то бизнесмен при прочих равных возьмет на работу другую. "Бизнес - и ничего личного"

Полностью согласна

Ну, женоненавистники они тихие. Да и среди начальства, руководителей я женоненавистников не встречала. Они обычно как раз наоборот в этом плане.

Клара, А у работника задача дать эту прибыль работодателю, но прежде всего, пусть сначала работодатель что то даст работнику.

Даже если она суперспец и признается на собеседовании, что уже, простите, 3 месяца беременна, ей откажут 99%. Ибо работодатель в любом случае будет иметь преимущество в виде толпы других соискателей.
А что, простите, делать женщине в таком случае? По миру идти с чистой совестью? Она чувствует себя хорошо и может полноценно работать. Ей хочется зарабатывать деньги, что-то откладывать на рождение малыша, получить все положенные выплаты и впоследствии иметь гарантированное рабочее место. Что в этом запредельного? Почему она должна интересы какого-то недалёкого работодателя ставить превыше интересов своего малыша????

Искренне Ваша, Я с Вами солидарна!!!!!!!!!!!!!!!

И в конце концов, если у работодателя будет чистая совесть, тогда и соискатели к такому работодателю приходить с чистой совестью. И им не придётся лгать и изворачиваться.

Горгона, конечно. Сначала он выберет нужного ему работника (а также работник - его, то бишь найдут друг друга). А что-то дать - это нормальные условия для работы и достойную оплату, согласно контракту (или уговору). И всё, вроде.

Согласен с иг"ом. Обман, даже в благих целях - это всегда обман. Работодатель идёт вам навстречу, выбирает вас из всех претендентов (хотя сейчас выбрать есть из кого), а у вас одна цель - всего лишь заполучить деньги и свалить.
Про "вдруг узнала, что беременна" вообще не понял - это, простите, как? Дети теперь сами по себе появляются? И куда делся муж? Развелись, что ли сразу?

Клара, Именно достойную зарплату и условия работы нормальные, но согласитесь, многие работодатели этого не дают, одни только обещания, которые он не имеет чести выполнить.

Lightning, Анегдот в тему : Женщина забегает в автобус, и говорит, уступите мне пожалуйста место, я беременна, а люди говорят по вам это не видно, на что женщина отвечает, а что вы хотите, чтобы через 2 часа было заметно :

По-Вашему, деньги женщине заплатят просто так? Она ведь будет работать эти несколько месяцев, тем самым принося прибыль компании, разве не так? Она, возможно, сумеет так себя зарекомендовать, что работодатель будет с нетерпением ждать её с декрета.
Такой большой и не знаете, что дети порой появляются незапланированно. Всякое бывает. А муж... Сейчас жизнь нестабильная. Сегодня он с работой и относительно неплохой зарплатой, а завтра без работы либо с копеечной з/п. А женщине нужно о потомстве заботиться.

Он не имеет чести выполнить...Бывает. Значит, это не солидный работодатель, а фуфло, имеем форменное надувательство. И точно также беременная барышня, которая умышленно ввела в заблуждение... такое же форменное надувательство. Почему в первом случае негодуем, а во втором - оправдываем? Потому что в первом случае "недалекий" буржуй, а во втором - несчастный сиротка? Или потому что нам, девушкам, легче себя представить на месте той беременной (ближе как-то), чем на месте владельца предприятия, куда вложены все его личные средства и каждая ошибка, кадровая или профессиональная, может ему приносить убытки вместо прибыли?

Клара, А беременной барышни не может быть нормальных мозгов? Неужели Вы думаете что все женщины и Вы в том числе, безмозглые курицы и способны только на беременность?

Какое радение за прибыль у некоторых! А куда уходит эта прибыль? Чье процветание обеспечивает? Только и слышно-зар.платы уменьшили, на выплачивают, переработки, больничные не оплачивают и при всем при этом редко кто из работодателей поменял свой уровень жизни, хорошо еще тысьчонку своим сотрудникам накинул...Дожили-на одну чашу весов ставим рождение ребенка и собственную выгоду...Не пора ли уже опомниться, ведь страшно становиться от способов достижения этой прибыли...

molli,

У меня уже просто нет слов, одни эмоции, вот если бы лицом к лицу, наверное растоптала бы, моралью бы задавила, и думаю не я одна........................

Есть много вариантов. И в самом худшем - если нет мужа, беременность неожиданная, незапланированная и никаких накоплений... Искать любую работу - там, где не спрашивают Вас о беременности, где текучка, где ситуация чисто сдельная - поработал, получил денежку. Например, продавцом в цветочный магазин, билетером, библиотекарем, да еще много чего, в зависимости от её умений и физического состояния. А если она хочет зарабатывать деньги, устроиться в хорошую контору, да еще иметь гарантированное место - она должна суметь убедить работодателя, что он сделает правильный выбор, если возьмет её. И потом она будет сама собой гордиться, что смогла. Вот нельзя жульничать, неправильно это. Не с моралистических позиций, а даже с практических. Рано или поздно наступит момент, когда работодатель вспомнит её обман. И постарается убрать такого ненадежного человека из коллектива (единожды солгавши -кто тебе поверит?). Ярлык, будьте уверены, останется надолго. И если она считает своего работодателя недалеким и все же идет к нему трудоустраиваться исключительно ради интересов прекрасного своего малыша, то это тоже рано или поздно будет замечено (люди чувствуют неприязнь к себе и меркантильный подход) и такого человека не ждут хорошие перспективы в ентом заведении (а Вы бы ценили сотрудника, который считает Вас недалекой и работает вынужденно, заботясь и своих исключительно интересах?)

Клара, Смотря как работает!!!!!!!!!!!!!!!!!

Допустим, у женщины 2 высших образования, знание двух иностранных языков, большой потенциал и т.д. и т.п., почему она должна идти в билетёры или продавцы?!
Из Ваших слов вывод можно сделать такой - свои интересы на фиг, думать нужно о том, что о тебе подумает работодатель, о его прибыли и процветании его компании. А о своём ребёнке думать не нужно, это аморально и нечестно. Лучше зубы на полку положить, чем солгать в благих целях.

О потомстве должен заботиться муж. А женщина не должна думать, как ей прокормить семью.

Вы предствляете, у меня тоже высшее образование, большой потенциал и прочая, и прочая. Почему я должен идти в монтажники? Потому что на мне семья,которую я должен обеспечивать, а значит, надо засунуть свою гордость в одно место и идти работать.

Почему же, я писала, что она может быть отличным спецом - и тогда её возьмут в любом случае. О своих умственных способностях я достаточно скромного мнения, но моя самая близкая подруга-математик не имела подобных проблем. Будучи беременной своим вторым малышом, она решила сменить работу. Тогда Microsoft набирал активно сотрудников в московском отделении. Собеседование для неё длилось недолго. В этот же вечер мы отметили её трудоустройство в кофейне. Зарплата, как сейчас помню - около 3 тыщ долларов, по тем временам очень даже (да и по нынешним тем более). Ну что с неё взять - красный диплом МГУ и 3 года в Швеции программистом. Пачка рекомендаций плюс вообще очень умный и обаятельный человек, что видно сразу и без очков.