Частая смена мест работы

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Работа и трудоустройство

Последний ответ  ·  Ответить


КГБ

16 июля 2012, 16:26

Лично я считаю, что не так-то уж часто их и меняла, но столкнулась с недоверием работодателей, поэтому решила посоветоваться на форуме. В свои 24 года я сменила около 10 мест работы. Было так, что работала больше года, было такое, что не дотягивала и до года, было и по 2-3 месяца, были организации, из которых я уходила, потом возвращалась. Например, три организации, в которых я успешно работала, в связи с кризисом "успешно" развалились, пришлось возвращаться на предыдущие места работы, т.к. позволить себе сидеть без работы я не могла. Работала в разных областях, уходила в основном потому, что не было перспективы, зарплата не устраивала. Теперь вот снова хочу сменить работу (ну не мое это) и столкнулась с тем, что меня моим опытом попрекают. Я как-то наоборот думала, что опыт в разных сферах наоборот хорошо скажется на моем резюме, а получается, что он выходит боком... При чем работодателям честно объясняю, что и где не срослось. И рекомендации всегда могут предоставить - ни на одном месте не напортачила. А все равно не верят(( В чем же я не права? Ведь записи из трудовой книжки не сотрешь...

Ответить

+163

1 2 3 4 5 6


Палыч

17 июля 2012, 10:02

#

iml
... "Обещали платить ХХХ тыр, а заплатили в три раза меньше." Вы что, трудовой договор на словах составляете?...
Оклад работник получит, спору нет.
А вот стимулирующие выплаты (премии и т.д.) - под вопросом.

Ответить

0


iml

17 июля 2012, 10:03

#

КГБ
я ничего не минусую. читаю и наматываю на ус. секретарь. 30 с перспективой роста. не через 1-2 месяца, а через 1-2 года.
Я например знаю что минусуете не Вы. Знаю кто и знаю почему.
Особенно радует, что заминусовали мой ответ, что дочь живет с бой френдом.
Наверное представитель РПЦ (как же так - невенчанная? )

Мне на мнение тех (и в особенности одного - дважды забаненного) в принципе

Ответить

1


Лита

17 июля 2012, 10:09

#

Элис-сон,
Првильно, голова для других целей нужна , а не об стену биться ею.
Всех - это двух? Тогда конечно - пора на пенсию
А уж если серьезно, всяко бывает - видела я отличного спеца - за полгода семь мест сменил - " пришел, месяц отработал, -не платят - а два маленьких ребенка есть хотят, ну или так - сегодня ООО " рога и копыта" завтра "рога и хвост" и все с увольнением по собственному и соответствующим количеством записей, а чел как сидел на одном стуле так и сидит.

Ответить

0


OVERKILL

17 июля 2012, 10:09

#

iml
Палыч, OVERKILL, КГБ, Дамы и господа! Хватит прикидываться идиотами по поводу определения... еще
А можно словестный портрет профессионала?А то каждыйвторой говорит,что он профессионал,хотя нужно то всего,хорошо делать свою работу и платить за нее все го то навсего,судя по нашей сырьевой экономике,убитой промышленности,расцвету охранников и торгашей,профессионалов нам не занимать,напротив,можно их еще и экспортировать.

Ответить

0


КГБ (автор)

17 июля 2012, 10:09

#

Уважаемые форумчане! Спасибо за советы и критику.
Все, что нужно было - я услышала.

Ответить

1


Элис-сон

17 июля 2012, 10:11

#

КГБ, Удачи

Ответить

0


Лита

17 июля 2012, 10:12

#

iml,
Невенчанная?
Гундяева на Вас нет!
Ждите анафему

Ответить

1


iml

17 июля 2012, 10:12

#

OVERKILL
А можно словестный портрет профессионала?А то каждыйвторой говорит,что он профессионал,хотя нужно... еще
Можно - ПРОФЕССИОНАЛ не ищет работу, работодатель ищет профессионала.

И еще. Посмотрите одноименный французский фильм с Бельмондо. Думающий - поймет!

Ответить

1


Лита

17 июля 2012, 10:13

#

КГБ,
Удачи, сейчас время для поиска работы самое то, что надо - найдете и Вы .

Ответить

1


iml

17 июля 2012, 10:13

#

Элис-сон
КГБ, Удачи
Присоединяюсь.

Ответить

0


Палыч

17 июля 2012, 10:17

#

iml
КГБ, Я например знаю что минусуете не Вы. Знаю кто и знаю почему. Особенно радует, что заминусовали... еще
Про дочь Вы начали: "... - У меня дочь так после института два года за 15 тыр в месяц "оттрубила"..."
А потом выясняется, что не все так плохо (если учесть квартиру и зарплату "гражданского мужа", да и папа, наверное, что-то подкидывал).
И где "оттрубила", если не секрет?

Ответить

1


Элис-сон

17 июля 2012, 10:20

#

Палыч, Нескромный вопрос.Не противно чужие деньги считать?

Ответить

3


iml

17 июля 2012, 10:29

#

Палыч,
Не секрет - служба "одного окна" при администрации одного подмосковного города. Каждый день десятки посетителей с проблемами.
Бой френд там-же и на такие же деньги IT-шником. Квартира - однушка от бабушки ему осталась.
Подкидываем - да, иногда шмотки из командировок, другого не возьмет - не так воспитана.

Ответить

2


МНП

17 июля 2012, 10:35

#

КГБ, кем видите себя через год-два? Ответ ДОЛЖЕН понравиться работодателю. Иначе ,как мне кажется, смысла не было Вам шило на мыло менять. Я думаю, что Вы найдете себя наконец-то и реализуете свой ПОТЕНЦИАЛ. Да не тратьте Вы лучшие годы жизни на моральных уродов! Вам от меня такое вот пожелание!!!

Ответить

1


Элис-сон

17 июля 2012, 10:36

#

Палыч, И вечно всем мерещаться большие волосатые руки,которые кормят и продвигают по карьерной лестнице не по ступеням,а целым пролётам.И зависть огромной противной жабой душит,что нет такой руки.И это уже сам по себе повод сидеть и ничего не делать,не добиваться.не идти вверх.Там наверху же только чьи то дети и жёны,только особы приближённые.Фу как же вы все надоели,неудачи свои списывать на всех и вся и завидовать чёрной причёрной завистью

Ответить

0


Lady N

17 июля 2012, 10:37

#

вот мне одно не понятно.
девушка в резюме все честно написала,где и сколько отработала.
ей звонят и приглашают на собеседование.
а потом "вдруг" узнается, что она "прыгучая".
следовательно, куда смотрят HR при просмотре резюме?
почему все выясняется на собеседовании?

Ответить

1


Элис-сон

17 июля 2012, 10:39

#

Lady N, А кто заставит соискателя в резюме указать всё как есть в трудовой?Да и не дальновидно это если книжка не самая привлекательная по колличеству сменённых мест.По моему всё очевидно.

Ответить

0


МНП

17 июля 2012, 10:43

#

КГБ, и вот еще хочется пожелать, чтобы моральная усталость от работы и рабочей обстановки была меньше, чем физическая процентов на 72. Тогда и все невзгоды ни почем!

Ответить

1


Палыч

17 июля 2012, 10:43

#

Элис-сон
Палыч, И вечно всем мерещаться большие волосатые руки,которые кормят и продвигают по карьерной... еще
Надо же понять, кто советы дает.
Если человек не понимает, как : ... "Обещали платить ХХХ тыр, а заплатили в три раза меньше."
Приходится объяснять, что премия - понятие относительное.

Ответить

0


Элис-сон

17 июля 2012, 10:45

#

Палыч, Не считаю это поводом,чтобы опускаться до того.чтобы считать чужие доходы.Это омерзительно.Имейте достоинство.

Ответить

0


hr_cars

17 июля 2012, 10:49

#

КГБ, если бы Ваш опыт в разных сферах был минимум по три года - то сказался бы непременно положительно на Вашем резюме, а так.... я бы тоже засомневалась. Рекомендации - рекомендациями, а вот усидчивость Ваше резюме ярко показывает. Где у дателя уверенность, что через три месяца Вы от него не сбежите в другое место, где Вам захочется работать, потому что на старом месте Вы "перегорели"? Нет уверенности никакой!

У меня в свое время за 22 года было сменено 3 места работы - и то смотрели недоверчиво... А у вас 10 мест....

Ответить

1


КГБ (автор)

17 июля 2012, 10:56

#

hr_cars
КГБ, если бы Ваш опыт в разных сферах был минимум по три года - то сказался бы непременно... еще
еще раз повторюсь - я работала мало только в тех организациях, которые были ликвидированы. из других уходила после того, как обламывали с з.п. или ростом. при чем тут "перегорела"?

Ответить

0


hr_cars

17 июля 2012, 11:00

#

КГБ
еще раз повторюсь - я работала мало только в тех организациях, которые были ликвидированы. из... еще
А Вы хотите за несколько месяцев карьерный рост получить? Поэтому я и говорю, что Вы "перегорели" - Вам за несколько месяцев не дали вырасти до другой должности, Вы и ушли из компании. И Вам на заметку - когда Вы устраиваетесь на работу датель рассчитывает Вас видеть в конкретной вакантной должности, а не думать на перспективу что из Вас вырастет. Карьерный рост можно обсуждать после хорошего опыта работы в той же организации, и если не берут, тогда уходить, если сильно хочется!

Ответить

2


Палыч

17 июля 2012, 11:04

#

hr_cars
... датель рассчитывает Вас видеть в конкретной вакантной должности...
а если человек справляется, навалить дополнительных обязанностей.

Ответить

1


КГБ (автор)

17 июля 2012, 11:04

#

вот например: в одной организации (крупная известная компания) взяли наемного ген.дира, пригласили меня к нему секретарем - все замечательно, но ген.дир. через 3 месяца свалил. мне предложили идти к другому за меньшую з.п. или писать по собственному. я написала по собственному. через некоторое время меня снова туда пригласили на тех же условиях, что я работала, к другому ген.диру. этого впоследствии перевели во Владимирскую область, естественно, я туда не поехала.

Ответить

0


hr_cars

17 июля 2012, 11:06

#

Палыч
а если человек справляется, навалить дополнительных обязанностей.
Ну это уже от дателя зависит!

Ответить

1


Элис-сон

17 июля 2012, 11:07

#

Палыч
а если человек справляется, навалить дополнительных обязанностей.
Нет,просто деньги платить и ничего не требовать пусть в одноклассниках сидит лучше,зачем работать

Ответить

2


КГБ (автор)

17 июля 2012, 11:07

#

hr_cars
А Вы хотите за несколько месяцев карьерный рост получить? Поэтому я и говорю, что Вы... еще
может я, конечно, сейчас прыгну выше головы и меня закидают помидорами, но скажу - я быстро схватываю. исп.срока хватает на то, чтобы вникнуть во все дела компании, около года хватает на то, чтобы уже быть как рыба в воде, добавляются дополнительные обязанности со словами - ну ты же справишься. начинаю говорить о повышении з.п. или хотя бы разовой премии - воротят нос.

Ответить

0


hr_cars

17 июля 2012, 11:07

#

КГБ
мне предложили идти к другому за меньшую з.п. или писать по собственному. я написала по собственному.
Насколько меньшую? И неужели никак нельзя было договориться?

КГБ
может я, конечно, сейчас прыгну выше головы и меня закидают помидорами, но скажу - я быстро... еще
Так вот через год и стоит задумываться о карьере, а не тогда, когда Вы только устроились работать! Повторюсь, когда Вас приглашают на должность, то рассчитывают, что Вы будете работать именно на этой должности, а не на другой.

Ответить

1


КГБ

17 июля 2012, 11:09

#

было 30, предложили 15. сказали - не устраивает, пишите заявление.

Ответить

0

1 2 3 4 5 6

наверх


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.