Каким вы видите идеальный корпоратив?

Такой вопрос наверняка слышали все работающие граждане от своего руководства.
Только ответы на него самые разные:кто то пишет"обильное застолье",другой-"море спиртного",третий-"безудержное веселье".
Кто то скромнее,поэтому хочет просто "полежать под пальмочкой".
А есть такие,кто желает"не видеть наглых рож своих коллег".
Ну вот как им всем угодить?
А решение я давно придумала-каждый сотрудник берет с собой всех,кого он любит,и мы все вместе целым самолетом летим в какой-нибудь отельчик со шведским столом на побережье.
Но это у нас происходит раз за разом,а так хочется порадовать сотрудников чем то новым,необычным.
Поэтому поделитесь,пожалуйста,какими нибудь оригинальными идеями проведения корпоратива.

я бы от автора хотела ответ узнать

Мало того что ты видишь отвратительные рожи своих коллег, ты еще увидишь их ебанутых родителей, отвратительных кричащих и срущихся детей, деревенских баб, вышедших замуж за прописку.

Жосткий мужской ПМС)))

и чем ты так недоволен остался собственно?

Сколько Вам нужно пар носок,чтобы в голове Вашей появились мысли о чем то созидательном?

хаха корпаратив в русском стиле созидательным процессом не назовешь, скорее наоборот...

угадай с трех раз))

неужели тебе было там грустно от того ,что с тобой рядом никого не было - ни жены за прописку, ни орущих детей, ни родителей?

Не, я как раз доволен, это я к реплике о плохом сервисе пансионатов.
Я самый созидательный человек на свете, я говорю о деле, а не о шелухе.

пи@дить не мешки ворочать))

Это хорошо или плохо?

я в шоке - тебя куда-то смогли вытащить - это было под дулом пистолета? или под угрозой лишения премии?

Естественно,обращусь в агенство,когда узнаю,каким хочу видеть корпоратив и где он будет проходить.
Сейчас заграницу нам организует Корал тревел.

вообще красноречие -это хорошо и даже очень) но желательно его подкреплять конкретными делами) (я не про форум, а про реальную жизнь)

обычно вы обращаетесь в агентство - и вам там предлагают разные варианты - а вы выбираете.

я не соглашусь......пусть и редко...но все же корпоративные мероприятия влияют на развития отношений...как положительных,так и отрицательных.....отношений как служебных,так и внеслужебных......

Горозда ты звиздеть Люббббаня, Корал тревел прикрыли буквально месяц назад.

ему не понять... смотри, как он о людях пишет... рожи, тупые, срущиеся..

Ну во-первых я организатор, мне нельзя не пойти.
Во-вторых - в жизни есть целая масса мероприятий, куда не ходить не принято. Всякие свадьбы, крещения, похороны и другая лабуда. Надо учиться ходить туда, куда ты не хочешь, ибо еще много раз придется.

я согласна с тобой....хоть это и редкость......

редкость..
но и как он думает, жрачкой и отелем уже никого не удивишь)

То есть малого того, что влияние РЕДКОЕ, оно еще и не всегда положительное?
Есть ли смысл тратить ресурсы на маловлияющий и плохоуправляемый способ?

Нет,идея корпоратива обычно исходит от заказчика.
А потом уже подбираем агенство,кто в состоянии эту идею осуществить.
Поэтому,собственно говоря,и прошу уважаемых форумчан поделиться идеями.

надо избавляться от комплексов, и тогда, возможно, упомянутые мероприятия будут в кайф (кроме похорон)

есть конечно...... а вот насколько он влияющий и управляемый зависит от человека.....

))))

Угу, любимое занятия психолухов и примазавшихся к ним ичаров - искать повсюду комплексы.

А ичар, который нарядится в костюм белки и будет веселиться и плясать с кучей 40 летних мужиков из Сибири, развлекать их "дабы поднять мотиваицию" - это наверное верх ичар-технологий и совершенства.

ну что ж.....обосраться может каждый.....и он не исключение))))))

согласна

вот вот)))

Пусть и редко... но смысл есть

а тут и искать не надо) то, что ты старательно прячешь, все равно лежит на поверхности)) или плавает...

а тебя что, белкой заставили нарядиться?)) тогда понятно, психологическая травма слишком глубокая, чтобы и далее посещать корпоративы))