А не оборзели ли наши выпускники?

Столкнулся с такой ситуацией, ищу секретаря БЕЗ ОПЫТА (или с минимальным) со средним полным и выше образованием, 8 часовой раб. день, место работы-центр Москвы, единственное требование не студентку на полный рабочий день. з/п 25 000 "гросс" белая, трудоустройство по ТК, крупная компания, 4 человека на ресепшене, работа элементарная. И что Вы думаете? За неделю (!!) нет ни одного адекватного отклика и никто не хочет работать! Люди, я отстал от жизни? Я чего-то не понимаю? И они ноют что без стажа не берут!?

Совсем забыла - девушке еще и одеваться нужно, а не только платить за транспорт и жилье.
Вывод: вакансия с оплатой труда в 25 000, время работы - до 20 00 вечера это некий лохотрон.

Приходи мол, красавица, уже одетая, сытая, деньгами родителей, проплатившая все, что тебе нужно для жизни. Поработай, милая, до вечера, а вечером еще и с шефом прокатишься...

И за всю эту работу и молодую красоту впридачу - всего-то 25 000 в месяц.

Поздравляю изобретательного шефа - 2 услуги в одном флаконе да еще и так недорого.

Скажите пожалуйста, а теперь что? И за красоту платят на работе?

К сожалению для меня - еще как платят

Именно Вам платят за красоту? Смею предположить, Вы ФОТОМОДЕЛЬ?!

Ну да...девушка должна быть симпатичной...маникюр, прическа, косметика. А это деньги, 15 тысяч надо будет вложить во внешний презентабельный вид, надо хотя бы 2-3 приличных костюма, туфли. Почему ограничение до 30 лет? Потому что нужна красивая, а красота требует вложений. Даже на курсах секретарей учат, что первое, что надо сделать, купить хороший костюм.

Неясно чем автора темы не устраивали те кандидаты, которые уже откликались на вакансию, раз опыт не важен... уж не внешностью ли они не подошли?

Секретари, без опыта работы, получают з/п свыше 50 000??? Тогда получается, что людям хоть с каким-то опытом нужно требовать от 70 000 или даже от 90 000 руб.?

Требовать то можно, только кто ж даст.

sirMartin, а может быть работодатели разбаловали нынешнюю молодёжь? Ведь ограничения по возрасту начинаются с возрастных "до 50", "до 45", "до 40", "до 30"...
Получается, что чем моложе работник, тем он дороже??? А тут ещё дети рождённые во времена демографической ямы доросли до трудоспособного возраста.
Да я сама удивляюсь, все дружно кричат: 25 тысяч МАЛО, МАЛО!!! Давайте больше, даже для человека без опыта!!!

Вождь,а чего, так уж плохо обстоят дела у современной молодёжи?

avelena, не подошли, потому как не могут полный рабочий день работать.
Пелагия, с шефом точно кататься никуда не надо. И секрет Вам открою, выглядить прилично можно и не тратя 25 тыр в месяц. Кроме того без сопуствующего опыта ни один нормальный работодатель сейчас на работу не возьмет.

вот, вот. я понимаю, что рано родилась

Улыбнули!!!! А вам известно, что многие москвичи получают далеко не 40-50! А иногда, едва ли 30-35! И москвичам стараются заплатить меньше чем приезжим - им же не надо оплачивать съем жилья

Но не все же компании модельные! Так что внешность важна, но не во всех случаях.

да ладно. ЗП мало отличаются.а заводишь речь про "мы не местные" сразу кислая мина у собеседника.

кислые мины по разным причинам! Те, кому долго добираться, очень часто САМЫЕ проблемные сотрудники: пробки, электрички с расписанием, и так далее....

Может быть. Только при чем здесь вот это.
Или всем кто вас улыбнул у виска крутите?

барбус суматранский,
Нелепость ситуации это

всё зависит от работы
например у меня у мамы в банке нужно ежедневно приходить в новом костюме(необязательно полностью можно сменить часть) при этом соблюдая дресс код и соблюдая моду.в месяц покупает по 3 пары костюмов.уходит по 10к на одежду.косметика ещё на 2к.(благо ничего от дольче и габана не требуют) и это при зп 30-35к.
Я работал в одном офисе у нас было только строго что нельзя рубашку одну и туже больше 3 дней носить подряд.(причём стартово я вложился в 30к на костюмы рубашки и туфли)

полностью не заменят хачапурки ленивые и за ними нужен контроль.китайцы трудолюбивы но у них полностью отсутствует умение что то изобретать(как и у любого азиата).
толку сейчас от диплома 0 а мгушный и бауманский они ещё долго не смогут себе позволить.

Таким работодателям нужно психиатрическую скорою помощь вызывать.

я думал, рубашки каждый день меняют. А оно вона как получается!

блин, пипец, я вообще 18 получаю "грязными"

земляничка ВЕЛКОМ! 25 "ГРЯЗНЫМИ" )

sirMartin, Я готова на 35 "грязными", живу в центре))

просите еще порошок для отмывки (+10%) к окладу

я знаю чувака, он вообще неделю 1 свитер, неделю - другой

могу присниться,

Вообще странно получается, в крупной компании 4 секретаря не справляются с обязанностями? В таком количестве человек работа должна быть взаимозаменяема! И обязательно старший секретарь, который непосредственно координирует работу данного подразделения...А то тут такое ощущение, что ищут человека без опыта и ещё не студента, наверное, чтобы на новенького всё свалить)) Вам руководителя секретариата поменять надо, а не 10 человек секретарей искать! Тогда и 2 вполне справятся)

или на этом процесс и построен, на козлах отпущения

могу присниться, Скорее всего...Значит компания так заинтересована в своём статусе. И вообще, по тому, как отвечает по телефону секретарь (имею ввиду, в данном случае, приветствие) сразу можно понять отношение к работе всей компании, ведь всё начинается с секретаря)) А чтобы таковой работник качественный присутствовал, ему и условия соответствующие нужны. Издержек много в такой работе))

ну, это в общем, штамп, но мысль верная у нас вот секретарь супер-добросовестная. не все, к сожалению, работники такие же

Sladka77, да нет... все намного проще... Там администратор есть. Место работы крупный БЦ, там работы на всех хватает, и открыт с 8 утра до 8 вечера, а поскольку 8часовой рабочий день никто не отменял, график у девушек разный, одна с 8 до 17 другая с 9 до 18 ну и т.д. Компания совсем "белая".

Нелида, мне тоже 40 тыш. озвучивали. Это у них стартовая цена.