Контролер ОТК

12843669   ·   20 июня 2025, 08:22   ·   532 просмотра

ОткликнутьсяПожаловаться

Прямой работодатель

ООО "Фест"

Контактное лицо

Гоголева Вера

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Электросталь   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

Работа на производстве металлообработки (алюминий и его сплавы).

Работа связана с физическими нагрузками по поднятию и перемещению дисков автомобильных колес.

Обучение в процессе производства.

Возможность повышения квалификации, карьерный рост.

График работы: 5/2 сменный (8-ми часовой раб. день).

Суббота, воскресенье - выходной.

Обеспечение спецодеждой и СИЗ.

Оплата проезда к месту работы.

Гарантия стабильной заработной платы 2 раза в месяц.

Ежемесячная премия за стабильность и переработку.

Трудоустройство согласно ТК, полный соцпакет.

Обязанности

Контроль дисков колес перед покраской.

Контроль на наличие дефектов.

Мелкое устранение дефектов.

Ввод информации в программу компьютера (АСУП).

Перемещение автомобильных дисков с поста ОТК на специальные телеги для последующей обработки.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Внимательный, аккуратный, ответственный, исполнительный.

Желание работать и зарабатывать.


Рабочий на производство, разнорабочий, подсобный рабочий

142 600 – 170 500 руб.

Домодедово

Рабочий на производство, разнорабочий, подсобный рабочий

142 600 – 170 500 руб.

Бронницы

Оператор фрезерного станка с ЧПУ

от 100 000 руб.

Павловский Посад

Оператор фрезерного станка с ЧПУ

от 100 000 руб.

Электросталь

Оператор фрезерного станка с ЧПУ

от 100 000 руб.

Электрогорск

Оператор фрезерного станка с ЧПУ

от 100 000 руб.

Ногинск

Инженер электрик

от 60 000 руб.

Москва

Оператор производственной линии

57 000 – 79 000 руб.

Зеленоград

Оператор производственной линии

57 000 – 79 000 руб.

Андреевка

Сервисный инженер

договорная

Зеленоград


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!