УСЛОВИЯ: оформление по ТК РФ; испытательный срок - 3 месяца; график работы 5/2 в офисе; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; обучение за счет компании; возможности для профессионального развития и карьерного роста; СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: широкая программа добровольного медицинского страхования; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работника и членов его семьи; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; негосударственное пенсионное обеспечение; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам. |