Транспортная компания приглашает на работу специалиста по кадрам Полное ведение кадрового делопроизводства (численность до 350 чел, в том числе иностранные граждане); Опыт работы с безвизовыми трудовыми мигрантами обязателен; Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством ТК РФ; Прием, перевод, увольнение сотрудников; Ведение табеля учета рабочего времени; Оформление и учет ежегодных основных отпусков, составление графика отпусков; Учет, заполнение и хранение трудовых книжек; Формирование и хранение личных дел работников, ведение и учет личных карточек Т2; Подготовка приказов, договоров и дополнительных соглашений; Поиск и подбор работников на открытые вакансии (организация подбора персонала на вакантные позиции, включая размещение вакансий на поисковых сайтах, предварительный отбор кандидатов по формальным признакам, взаимодействие с кандидатами, организация собеседований с ответственными лицами в Компании); Подготовка по запросам сотрудников различных документов (копий выписок, справок и т.д.). Работа с большим объемом информации. |