Дежурный по ж/д станции (с обучением)

№ 9575345  ·  10 августа 2021, 09:34  ·  53 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ОАО "РЖД"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Юрьев-Польский   –   на карте

Заработная плата

до 35 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

- оформление по ТК РФ;

- место работы - ж/д ст. Гаврилов Посад;

- возможность предоставления жилья или компенсация средств на его найм;

- 4-х сменный график работы (с 7.30 до 19:30, с 19.30 до 07.30, перерывы с 10-11ч., 16-17ч., 21-22ч., 6.00-7.00ч.);

- ежегодная индексация заработной платы;

- расширенный социальный пакет.

Обязанности

- руководство движением поездов на ж/д станции;

- приготовление маршрутов приема, отправления, пропусков поездов и маневровых передвижений с пульта управления стрелками и сигналами;

- контроль закрепления составов и вагонов на путях станции;

- ведение служебных переговоров;

- выдача предупреждений, разрешений, передача приказов на прием, проследование и отправление поездов;

- ведение поездной и другой установленной документации.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- среднее полное образование (11 классов);

- готовность пройти обучение на профессию "дежурный по ж/д станции" - курсы 3 месяца;

- умение работать в условиях, требующих оперативного принятия решений и четкого соблюдения инструкций.


Охранник 4 разряда

от 3 500 руб.

Юрьев-Польский

Монтажники ПВХ-окон

от 70 000 руб.

Юрьев-Польский

Грузчик (15х15)

от 50 000 руб.

Юрьев-Польский

Слесарь-сантехник

29 000 – 35 000 руб.

Юрьев-Польский

Монтер железнодорожного пути

63 700 руб.

Юрьев-Польский

Охранник в ЧОП

от 45 000 руб.

Юрьев-Польский

Разнорабочие упаковщик на производство

66 000 – 99 000 руб.

Юрьев-Польский

Машинист крана (крановщик)

40 000 – 85 000 руб.

Юрьев-Польский

Слесарь газовой службы

80 000 – 120 000 руб.

Юрьев-Польский

Упаковщик готовой продукции

66 000 – 103 500 руб.

Юрьев-Польский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!