Главный механик
№ 9513074 · 15 июня 2021, 07:41 · 35 просмотров
Кадровое агентство | ИП Кривошеев Д.С. | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Дербент – на карте | Заработная плата | По договоренности | График работы | Полный рабочий день | Предоставляется | Проживание | Условия | В СВЯЗИ С ЗАПУСКОМ НОВОГО ЗАВОДА: Место работы: г.Дербент/Дагестан Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня. "Белая" заработная плата (оклад +бонус). Компенсация аренды жилья для сотрудников из других городов, возмещение всех расходов связанных с релокацией. Работа в компании федерального уровня. Возможность профессионального и карьерного роста! | Обязанности | Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью отдела главного механика по ремонту и техническому обслуживанию оборудования предприятия. Возглавлять работу по внедрению систем комплексного регламентированного обслуживания, обеспечивающих своевременную наладку и ремонт оборудования, по разработке и принятию мер, направленных на улучшение его эксплуатации. Обеспечивать выполнение плановых заданий в установленные сроки, ритмичную работу предприятия, повышение производительности труда ремонтных рабочих, снижение стоимости ремонта при высоком качестве ремонтных работ, эффективное использование основных и оборотных фондов. Организовывать разработку и доведение до исполнителей плановых заданий и графиков ремонта, контроль за проведением ремонтных работ и испытаний оборудования, за соблюдением правил эксплуатации, технического обслуживания и надзора за ним. Организовывать планирование, учет и составление отчетности о производственной деятельности, работу по аттестации и рационализации рабочих мест. Обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств и выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 3 лет | Требования | Высшее техническое образование, стаж работы по специальности на руководящих должностях в сфере пищевой промышленности не менее 3 лет. Умение вести переговоры, решать конфликтные ситуации, умение работать в услових многозадачности, умение развивать сотрудников и наделять полномочиями, умение работать с графическими программами, чтение и составление чертежей, навыки ведения документооборота подразделения, уверенный пользователь ПК, 1С. Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат, стратегическое мышление, честность |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|