Контрактный координатор
№ 9478540 · 11 июня 2021, 16:03 · 18 просмотров
Кадровое агентство | JCat | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Москва, м. Тверская – на карте | Заработная плата | 70 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | - Работа в крупной компании с мировым именем; - Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; - "Белая" заработная плата; - Корпоративный ноутбук; - ДМС, мобильная связь - по истечении испытательного срока; - График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; - Комфортабельный современный офис в шаговой доступности от станции метро Тверская. | Обязанности | - Подготовка и обеспечение согласования договора (дополнительного соглашения, приложения) в соответствии с действующими в компании правилами для последующего осуществления закупки; - Координация процесса согласования договора (дополнительного соглашения, приложения) от момента поступления запроса, включая организацию бизнес встреч или ТС с вовлеченными сторонами, фиксация Minutes, контроль выполнения планов в соответствии с Minutes со встреч; - Отслеживание статуса согласования договоров (дополнительных соглашений, приложений) и урегулирование всех возникающих во время согласования договоров (дополнительных соглашений, приложений) вопросов; - Обеспечение подписания договора (дополнительного соглашения, приложения) обеими сторонами и архивирование в электронном архиве клиента. [#2921398#] |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 1 года | Требования | - Высшее оконченноеюридическое образование; - Опыт работы от полу года в сфере документооборота, администрирования процесса закупок, закупках; - Опыт драфтования контрактов, знание структуры договора, типологии контрактов, с договорами консалтинга и маркетинга, уставных документов; - Понимание условий платежа, штрафных санкции, условий расторжения, требований валютного законодательства, налоговых аспектов в части НДС; - Знание MS Office на продвинутом уровне; - Знание Английского языка на уровне pre-Intermediate. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|