Тайный покупатель

№ 934729  ·  23 июля 2015, 17:54  ·  68 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Ромир

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Лесной городок   –   на карте

Заработная плата

10 000 — 25 000 руб.

График работы

Гибкий график

Условия

Приглашаем принять участие в увлекательных проектах по проверке качества обслуживания.

Требования:

Внимательность, грамотность, ответственность.

Хорошая память, объективность и непредвзятость оценки.

Наличие доступа в интернет и записывающего устройства (диктофон, телефон или mp3плеер)

Обязанности:

Проверки качества обслуживания в коммерческих сферах.

По окончании проверки тайный покупатель высылает заполненную анкету и запись визита.

География реализации:

Мы ищем тайных покупателей во всех городах России.

Условия:

Оплата от 350 - 1500 рублей за одну проверку.

Задержек с оплатой не бывает.

Количество проверок в месяц зависит от работоспособности тайного покупателя.

Возможно участие в других проектах компании по проверкам магазинов, банков, автосалонов, ресторанов и т.д с целью оценки качества обслуживания покупателей.

Регистрируйся в нашей социальной сети и в системе тайных покупателей России для получения предложений об участии в интересных проектах.

Вконтакте:

тайных покупателей:


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Автослесарь (автомеханик)

75 000 – 150 000 руб.

Лесной городок

Мастер ногтевого сервиса

от 40 000 руб.

Лесной городок

Товаровед (специалист по приемке товара - алкоголь, продукты питания)

от 66 000 руб.

Лесной городок

Парикмахер-стилист

от 40 000 руб.

Лесной городок

Горничная на гардероб

120 000 – 150 000 руб.

Лесной городок

Бармен

от 55 000 руб.

Лесной городок

Водитель - Экспедитор

договорная

Лесной городок

Уборщик производственных помещений

от 50 000 руб.

Лесной городок

Заместитель директора магазина (Лесной городок)

45 000 – 60 000 руб.

Лесной городок

Уборщица

10 000 – 70 000 руб.

Лесной городок


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!