Оператор в отделение почтовой связи

№ 8829427  ·  9 марта 2021, 17:45  ·  59 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

АО "Почта России"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

Заработная плата от 28000 руб. состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии (зависит от выполнения показателей);

оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной компании;

полная социальная защищенность;

график обсуждается индивидуально;

возможность работы рядом с домом;

предполагается обязательное внутреннее обучение;

возможность карьерного роста и профессионального развития;

отбор на вакансию осуществляется на конкурсной основе;

Обязанности

Оказание почтовых, финансовых и государственных услуг;

работа с клиентами - продажа и продвижение различных услуг;

прием, обработка, вручение почтовых отправлений;

осуществление денежных переводов, прием платежей, выплата пенсий и пособий;

работа с первичной документацией;

занесение информации в базу данных.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Основное общее образование;

опыт работы в продажах приветствуется;

знание ПК и оргтехники на уровне пользователя;

коммуникабельность и готовность работать с клиентами;

готовность к работе с большими объемами информации


Маляр-штукатур

100 000 – 150 000 руб.

Звенигород

Продавец-кассир в магазин

до 49 120 руб.

Звенигород

Cлесарь по ремонту подвижного состава

73 000 – 83 000 руб.

Звенигород

Заведующий археологическим отделом

от 90 000 руб.

Звенигород

Кастелянша

от 30 000 руб.

Звенигород

Домработница

40 000 руб.

Звенигород

Инженер- монтажник

до 150 000 руб.

Звенигород

Продавец-кассир (МО, Одинцовский район, с. Каринское, дом 43)

46 000 – 55 000 руб.

Звенигород

Медицинская сестра процедурной Поликлиника г. Звенигород

от 45 000 руб.

Звенигород

Повар мясного цеха

от 58 500 руб.

Звенигород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!