Технический директор

№ 879531  ·  20 февраля 2013, 12:45  ·  386 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

КЦ "Агентство 21 век"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Молодежная   –   на карте

Заработная плата

от 90 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Крупной компании, специализирующейся на строительстве навесных вентилируемых фасадных систем, требуется специалист на позицию "Технический директор".

Оформление по ТК;

Работа в крупной стабильной компании;

з/п 90000 + % (оклад + премии);

График работы: 5/2, с 9.30 до 18.30

Офис - м. Молодежная

Обязанности

1. Участие в тендерах, переговоры, подготовка тендерной документации, коммерческих предложений.

2. Работа с заказчиком.

3. Проверка разработанной проектной документации.

4. Контроль монтажных работ на объектах, решение технических вопросов.

5. Поиск объектов (возможен).


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Язык

Английский (Технический)

Требования

М/ж ;опыт работы техническим директором не менее 5 лет в строительной сфере (предпочтение по специфике - Фасады), хорошее знание

конъюнктуры рынка, образование - высшее строительное. Знание AutoCAD (ArchiCAD как плюс).

Ответственность, стрессоустойчивость, инициативность, способность быстро реагировать и принимать решения, высокая трудоспособность.

Презентабельный внешний вид.


Грузчик на склад

от 3 000 руб.

Крылатское

Продавец

66 000 – 96 000 руб.

Люблино

Изолировщик

60 000 – 70 000 руб.

Пятницкое шоссе

Промоутер

500 – 2 500 руб.

Краснопресненская

Кладовщик

от 90 000 руб.

Черкизовская

Намотчик катушек трансформаторов 4-5 разряда (711)

55 000 – 60 000 руб.

Семеновская

Семейная пара

200 000 – 250 000 руб.

Молодежная

Продавец-консультант (ТЦ Саларис)

от 70 000 руб.

Саларьево

Продавец-консультант (Москва, м. Полянка)

55 000 – 70 000 руб.

Полянка

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (4-5 разряд)

до 71 000 руб.

Беговая


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!