Обязанности | 1) Кадровый учет на предприятии со знанием документооборота по электронным трудовым книжкам, работа по осуществлению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, взаимодействие с Центром занятости; 2) Взаимодействие с Пенсионным фондом РФ, Росстатом, ИФНС, ФСС, формирование и сдача отчетности (СЗВ-М и СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, РСВ, 6-НДФЛ, 4ФСС, 2НДФЛ, П-4 (НЗ), П-4); 3) Расчет заработной платы и налогов (численность работников 50 чел.); 4) Уверенный пользователь программы 1С Бухгалтер 8.3, 1С ЗУП Заработная плата 8.3; 5) Уверенный пользователь EXCEL, Word; 6) Формирование архива первичной бухгалтерской документации. |