Менеджер по подбору персонала

№ 8379559  ·  29 сентября 2021, 17:23  ·  150 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Бытпласт"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Рязань   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Удаленная работа

Условия

Работа на дому по собственному графику

Обязанности

• Самостоятельный массовый подбор линейного персонала на рабочие специальности на производственную площадку компании (вахта).

• Размещение информации о вакансиях на Интернет-ресурсах и в печатных СМИ.

• Использование нестандартных методов поиска.

• Проведение собеседований, оценка кандидата на этапе телефонного и очного интервью, в том числе проведение собеседований в Skype, Zoom, WhatsApp.

• Координация этапов собеседований.

• Отправки и контроль прихода соискателей на собеседование.

• Ведение внутренней базы кандидатов, формирование резерва.

• Контроль оформления согласованных кандидатов.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

• Опыт массового и результативного рекрутинга.

• Опыт одновременного ведения не менее 10 вакансий.

• Навык оценки персонала, владение различными инструментами оценки кандидатов.

• Презентабельный внешний вид, грамотная устная/письменная речь.

• Коммуникабельность, настойчивость, ответственность, системность, доброжелательность, ориентация на результат.

• Уверенный пользователь ПК.


Грузчик/разнорабочий на производство крахмала

84 000 – 108 000 руб.

Рязань

Водитель-экспедитор на автомобиле компании (Nissan, Hyundai HD, Isuzu)

от 221 000 руб.

Рязань

Водитель СЕ

от 150 000 руб.

Рязань

Кладовщик-комплектовщик

80 000 – 140 000 руб.

Рязань

Продавец-консультант МТС (Рязань)

35 550 – 47 000 руб.

Рязань

Инженер

договорная

Рязань

Слесарь КИП и А

договорная

Рязань

Оператор входящей линии технической поддержки

25 000 – 35 000 руб.

Рязань

Работница на завод с обучением

108 680 – 144 144 руб.

Рязань

Рабочий на производство ЖБИ (Формовщик)

до 110 000 руб.

Рязань


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!