Сотрудник в отдел исполнительной документации
№ 8239506 · 29 марта 2024, 14:06 · 50 просмотров
Прямой работодатель | ООО "Стройразвитие" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Коломна – на карте | Заработная плата | от 50 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | - Оформление согласно ТК - Полный соц.пакет - График работы 5/2 - З/П по результатам собеседования - Опыт работы в сфере строительства приветствуется | Обязанности | - Формирование, подписание исполнительной документации, журналов работ, специальных журналов. - Проверка исполнительной документации Подрядчиков, в том числе специальных журналов - Составление актов по форме КС-2 на основании сданной исполнительной документации. - Формирование общего реестра исполнительной документации по объекту. - Ведение учета выполненных и "скрытых" работ. - Сбор сертификатов качества. - Подготовка и передача исполнительной документации на проверку в государственные надзорные органы. - Формирование полного комплекта исполнительной документации для сдачи работ Заказчику последством ЭДО |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее специальное | Опыт работы | От 2 лет | Требования | - опыт работы от 2 лет. Знание: -требований технических регламентов, документов по стандартизации, технических условий и других нормативно-технических документов по строительству объектов капитального строительства. - требований к составу и оформлению документации, представляемой органам государственной власти, осуществляющим регулирование, контроль и надзор за деятельностью строительной организации -требований законодательных и иных нормативных правовых актов к порядку сдачи законченных строительством объектов капитального строительства или этапов (комплексов) работ. - унифицированных форм строительной документации, порядка формирования стоимости объектов капитального строительства, технологию строительных работ, порядок ведения исполнительной документации. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|