Кладовщик в отдел организации питания

№ 7790836  ·  5 августа 2020, 12:07  ·  107 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ПАО "МГТС"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

Работа в Актив-отеле "Искра" недалеко от Звенигорода;

Оформление по трудовому законодательству;

График работы 5/2

Оклад 32 000руб.+ ежемесячная премия

ДМС

Возможность проживания на территории пансионата на период работы.

Обязанности

Прием ТМЦ, размещение, проверка целостности упаковки, маркировки в соответствии с сертификатами, декларациями, отслеживание срока годности, обеспечение сохранности, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов

Контроль исправности и работы холодильных камер, заполнение журналов учета температурного режима холодильников

Организация погрузочно--разгрузочных работ на складе

Участие в проведении инвентаризаций ТМЦ, оформление прихода ТМЦ, перемещение, контроль списания


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Приветствуется опыт работы кладовщиком

Знание НД по организации складского хозяйства, формы отчетных документов, порядка хранения и складирования ТМЦ


Автомеханик

от 100 000 руб.

Звенигород

Комплектовщик

49 500 – 297 000 руб.

Звенигород

Дворник/разнорабочий

от 45 000 руб.

Звенигород

Рабочий (бригада) для монтажа каркасных хозблоков, бань, мини-домов

от 120 000 руб.

Звенигород

Разнорабочий на мебельное производство

2 500 – 3 000 руб.

Звенигород

Врач-невролог Поликлиника г. Звенигород

от 80 000 руб.

Звенигород

Горничная

от 40 000 руб.

Звенигород

Слесарь-сантехник

от 31 000 руб.

Звенигород

Сборщик/сборщица изделий

69 300 руб.

Звенигород

Оператор по работе с клиентами (Почтовая ул., 23, Звенигород)

33 000 – 39 000 руб.

Звенигород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!