Диспетчер в службу эксплуатации ТЦ

7560630   ·   7 мая 2025, 08:25   ·   504 просмотра

Прямой работодатель

Группа компаний "Яузские ворота"

Контактное лицо

Сергей Всеволодович

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Москва, Домодедовская, 25 км МКАД, дом 1   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

ДИСПЕТЧЕР дежурный в службу эксплуатации требуется.

СУТОЧНЫЙ режим работы: 1/3.

м.ДОМОДЕДОВСКАЯ

Место работы: ТК "Конструктор". г.Москва, 25 км МКАД, есть корпоративный транспорт от ст. метро.

З/П от 53 000 руб. + премии, подработки.

телефон

84952800233

89100033120

Официальное оформление (ТК РФ).

Обязанности:

Руководство дежурной сменой службы эксплуатации объекта (2 сантехника, 2 электрика).

Контроль и управление параметрами инженерных систем: вентиляция, электроснабжение, технологическое оборудование, систем пожаротушения и тд., с помощью программы диспетчеризации.

Опыт аналогичной работы инженером-диспетчером.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Работа на компьютере в режиме пользователя.

Знание основ электротехники и иметь необходимые знания в объеме III кв.группы до 1000 В.

Ответственность, обучаемость, дисциплинированность и отсутствие вредных привычек.


Рабочий на стройку

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Рабочие на стройку. Арматурщики. Бетонщики. Разнорабочие.

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Монолитчик

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Арматурщик

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Разнорабочий на монолитное строительство.

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Рабочие на стройку. Арматурщики. Бетонщики. Разнорабочие.

60 000 – 150 000 руб.

Москва

Инженер ПТО

100 000 – 250 000 руб.

Москва

Инженер по эксплуатации оборудования

150 000 руб.

Подольск

Сервисный инженер строительного оборудования

65 000 – 83 000 руб.

Москва

Ведущий инженер-проектировщик КЖ|КМ,

договорная

Москва


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!