Руководитель отдела продаж недвижимости от Застройщика (Московская область)

№ 7470932  ·  1 декабря 2020, 10:07  ·  136 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Тверской ДСК"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Тула   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание

Условия

Работа в динамично развивающейся компании (крупнейший домостроительный комбинат Тверской обл.);

Оформление в соответствии с ТК РФ;

График работы 5/2 (09.00 - 18.00);

Конкурентная заработная (обсуждается с финальным кандидатом);

Корпоративная связь;

Молодой, дружный коллектив;

Возможность профессионального роста и реализация профессиональных амбиций в рамках компании;

Предоставляется релокационный пакет, для кандидатов из других регионов;

Обязанности

Руководство отделом продаж (новостройки, ЖК Зеленоградский);

Планирование деятельности отдела, направленное на развитие продаж;

Мониторинг и анализ рынка, анализ продаж;

Организация бесперебойной работы отдела продаж, обеспечение своевременности заключения договоров, контроль выполнения условий договоров и своевременности оплаты по ним;

Работа с клиентской базой, привлечение клиентов, работа с входящими звонками;

Выполнение плана продаж;

Подготовка отчетности;


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Опыт работы в должности РОП от 3-х лет;

Личный опыт управления отделом;

Успешный опыт личных продаж;

Развитые лидерские и организаторские качества;

Навыки формирования команды;


Офис-менеджер

от 45 000 руб.

Тула

Менеджер по продажам на удаленку

30 000 – 160 000 руб.

Тула

Санитарный врач

от 50 000 руб.

Тула

Слесарь по ремонту автомобилей

от 42 000 руб.

Тула

Электрик

от 30 000 руб.

Тула

Менеджер по оптовым продажам одежды

20 000 – 40 000 руб.

Тула

Охранник (5/5;7/7;15/15)

до 96 000 руб.

Тула

Рекрутер-фрилансер

от 7 000 руб.

Тула

Монтер пути

от 30 000 руб.

Тула

Охранник без лицензии

от 81 000 руб.

Тула


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!