Менеджер по подбору персонала (Рекрутер)

№ 7196170  ·  24 марта 2020, 10:30  ·  442 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Директ Кредит Центр"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Бауманская   –   на карте

Заработная плата

30 000 — 35 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление в соответствии с ТК РФ;

График работы с 10-00 до 19-00;

Уютный офис в шаговой доступности от м. Красносельская (7-10 минут), м. Бауманская (5 минут);

Карьерный и личностный рост;

Дружный и очень позитивный коллектив.

Обязанности

Поиск кандидатов на существующие вакансии;

Проведение интервью с соискателями (телефонные и личные);

Обеспечение постоянного притока кандидатов на находящиеся в работе вакансии;

Подготовка резюме, снятие рекомендаций на кандидатов;

Выполнение плановых показателей по закрытиям вакансий;

Обеспечение применения персоналом компании полученных знаний и навыков в рабочей деятельности;

Содействие в разработке и реализации индивидуальных планов развития сотрудников.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Высшее образование;

Опыт работы в подборе (как плюс);

Системность и организованность в работе;

Умение работать в многозадачном режиме;

Направленность на поддержку и продвижение стандартов и методов работы компании;

Упорство в достижении поставленной цели, нацеленность на результат.


Комплектовщики на склад молочной продукции

до 100 000 руб.

Медведково

Помощник воспитателя, менеджер по чистоте

30 000 – 35 000 руб.

Селигерская

Визитный мерчандайзер на подработку (м.Бабушкинская)

19 900 руб.

Бабушкинская

Специалист 1С

договорная

Тушинская

Инженер по эксплуатации ЖК Профит

90 000 руб.

Нижегородская

Администратор в студию мини-тату

от 111 985 руб.

Охотный ряд

Работник торгового зала

до 70 000 руб.

Авиамоторная

Горничная приходящая с автомобилем

100 000 – 110 000 руб.

Строгино

Водитель С (СЕ)

от 100 000 руб.

Аннино

Няня

от 400 руб.

Савеловская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!