Управляющий / Директор магазина

№ 6834699  ·  10 декабря 2021, 09:08  ·  524 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Читай-город

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Братск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

Работа в крупной динамично развивающейся компании. Книги в России продаем мы!

Коллектив профессионалов, работающих в интеллектуальном бизнесе

Возможности для обучения, развития и карьерного роста

Оформление в соответствии с ТК РФ

Стабильная официальная зарплата (оклад и премия)

Премии за выполнение плана продаж и достижение других показателей

Предусмотрены выплаты северных надбавок

Корпоративная скидка 30% в магазинах сети

График работы - 5/2

Приглашаем на работу в магазин по адресу - ул. Подбельского, 1

По вопросам трудоустройства высылайте свое резюме.

Обязанности

- Организация эффективного торгового процесса:

- Выполнение плановых показателей продаж, прироста и развития магазина;

- Организация, управление и контроль над эффективной работой коллектива;

- Взаимодействие магазина со структурными подразделениями компании, ведение отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт руководящей работы в розничной торговле обязателен (от 1 года)

- Лидерские качества, ориентированность на результат, активная жизненная позиция

- Знание ПК на уровне пользователя (MS Word, Excel, Outlook)


Продавец кассир

от 25 000 руб.

Братск

Мерчендайзер в Ленте

от 1 800 руб.

Братск

Машинист экскаватора

до 260 000 руб.

Братск

Тайный покупатель

8 000 – 25 000 руб.

Братск

Мерчендайзер

договорная

Братск

Резчик стекла и металла

45 000 – 60 000 руб.

Братск

Врач-педиатр (телемедицина)

договорная

Братск

Сварщик аргонщик

91 000 – 138 000 руб.

Братск

Тайный покупатель

договорная

Братск

Подменный товаровед-оценщик для разъездной работы по Иркутской области

50 400 руб.

Братск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!