Инженер ПТО

№ 6402948  ·  4 сентября 2020, 11:49  ·  345 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

Кадровый Капитал

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

от 75 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Условия

ООО "Управление капитального строительства" - специализированная строительная

компания, основным направлением деятельности которой является строительство

крупных промышленных объектов в районах Крайнего Севера.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

Объекты: Участок №1 "Тагульский" (Красноярский край, Туруханский район, г.

Игарка), Участок №2 "Русский" (ЯНАО, Тазовский р-н, г. Новый Уренгой), Участок №3

"Ванкор".

Доставка: За счет компании от места проживания до участка. Приобретаются

электронные билеты.

График работы:

Продолжительность вахты 60/30, по желанию работника на графики работы с

продолжительностью вахты до 3 - 4 месяцев. Продолжительность рабочей смены - 11

часов один выходной раз в 7 дней.

Проживание: За счет компании, в вагон - городке.

Питание: За счет компании, организовано на объекте строительства столовая 3 раза в

сутки

Спецодежда:

средствами индивидуальной защиты.

Заработная плата: Оплата труда зависит от квалификации работника, выполнения

установленных норм выработки и показателей премирования, и состоит из оклада +

премии, КТУ.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет


Производитель работ

до 220 000 руб.

Красноярск

Огнеупорщик

от 180 000 руб.

Красноярск

Специалист отдела кадров

до 60 000 руб.

Красноярск

Главный инженер проекта

договорная

Красноярск

Автослесарь по ремонту гусеничной и колесной спецтехники

115 000 – 135 000 руб.

Красноярск

Мерчендайзер

700 руб.

Красноярск

Машинист экскаватора Doosan (225, 340) (Чукотка п. Песчанка)

от 160 000 руб.

Красноярск

Тайный покупатель

300 – 1 000 руб.

Красноярск

Сборщик-монтажник корпусной мебели

80 000 – 130 000 руб.

Красноярск

Сварщик НАКС РД СК

от 210 000 руб.

Красноярск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!