Электромонтер/ Электромонтажник

Вакансия 6231261   ·   28 марта 2025, 08:06

Прямой работодатель

ООО "Скоропусковский Синтез"

Контактное лицо

Отдел Кадров

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Сергиев Посад   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Место работы: Московская обл., г. Сергиев Посад, рп. Скоропусковский, производственная зона, дом 63, строение 2.

- Трудоустройство, гарантии и компенсации - в соответствии с трудовым кодексом России;

- График работы 5/2 или 6/1;

- Обеспечение спецодеждой и средствами индивидуальной защиты;

- Доставка на работу и обратно служебным транспортом (г. Сергиев Посад, г. Пересвет, г. Краснозаводск, рп. Скоропусковский);

- Своевременная выплата заработной платы;

- Для кандидатов из других регионов предусматривается помощь в предоставлении жилья (компенсация аренды жилья или проживание в арендуемых предприятием квартирах, общежитии предприятия);

- Горячее питание на территории завода.

Обязанности

- Обслуживание и ремонт электрооборудования

- Проведение регламентных работ

- Контроль исправности, ремонт, замена электрооборудования

- Проведение электромонтажных работ


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы, профильное образование

Вакансия 6231261   ·   150 просмотров


Оператор станка по производству туалетной бумаги

50 000 – 140 000 руб.

Подольск

Оператор порошковой окраски

от 70 000 руб.

Солнечногорск

Подсобный рабочий

от 65 000 руб.

Солнечногорск

Оператор экструзионной линии

от 90 000 руб.

Электросталь

Слесарь-ремонтник круглоткацкого производства

от 65 000 руб.

Ногинск

Контролер качества

от 60 000 руб.

Ногинск

Лаборант-технолог

от 60 000 руб.

Дмитров

Оператор автоматических линий

от 75 000 руб.

Дмитров

Вахтовик на производство

70 000 – 100 000 руб.

Куровское

Начальник швейного цеха

договорная

Ногинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!