Мастер производственного участка

№ 609126  ·  5 мая 2014, 10:02  ·  131 просмотр

Архивная вакансия

Кадровое агентство

Отдел персонала

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Калуга   –   на карте

Заработная плата

41 000 — 60 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Условия

Группа Предприятий "Заводы России - Вахта"

примет на постоянную работу Мастера производственного участка для работы вахтовым методом на промышленных предприятиях России.

Условия работы на вахте:

Работа вахтовым методом. Прямой работодатель, трудоустройство согласно ТК РФ

Продолжительность вахты - от 2ух месяцев

Расходы по проживанию наша компания берет полностью на себя

Возмещение/оплата проезда (в зависимости от дальности объекта)

Продолжительность рабочего дня 11ч 6 дней в неделю

Официальное трудоустройство, заключение трудового договора, официальная заработная плата без задержек, оплачиваемые больничные и отпуска.

РАБОТА НАХОДИТСЯ В ЦЕНТРАЛЬНОЙ ЧАСТИ РОССИИ, ПРИМОРСКОМ КРАЕ

Обязанности

Представление интересов компании на заводе.

Управление бригадой (от 5 человек).

Контроль за трудовой и бытовой дисциплиной.

Руководство участком, обеспечение выполнения производственных заданий.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Опыт работы на производстве от 5ти лет в должности мастера, либо начальника цеха (механосборочный, инструментальный цех).

образование техническое.


Региональный торговый представитель по работе с ключевыми клиентами

договорная

Калуга

Сварщик на полуавтомат

от 100 000 руб.

Калуга

Водитель курьер на личном авто

до 154 000 руб.

Калуга

Токарь - расточник

от 231 000 руб.

Калуга

Комплектовщик

от 80 000 руб.

Калуга

Оператор call-центра удаленно

от 30 000 руб.

Калуга

Водитель на тонар, категории Е

договорная

Калуга

Водитель-экспедитор категории Е (авто компании)

180 000 – 220 000 руб.

Калуга

Кассир

от 60 000 руб.

Калуга

Инженер-технолог (химик-технолог)

договорная

Калуга


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!