Фрезеровщик

№ 5477504  ·  14 февраля 2020, 09:05  ·  110 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ООО ЧАЗ "Заводы Поволжья - Вахта"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Орел   –   на карте

Заработная плата

70 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Крупному Металлургическому Предприятию для работы вахтовым методом в Липецкую область требуются токари-универсалы от 4 разряда на станки: 16К30Ф, 1М63. Работа для всех Токарей-универсалов!!!

- Продолжительность вахты 60/30

- Проживание в съемных благоустроенных квартирах за счет компании, пешая

доступность до места работы.

- График работы 6 дней в неделю по 11 часов + 1 час обед,

- Компенсация (после первой вахты)либо покупка дорожных и авиа билетов

- Компенсация мед. осмотра

- Заработная плата почасовая, перечисляется на банковскую карту два раза в месяц 70000 руб. на руки.

- Трудоустройство официальное согласно ТК РФ

- соц. пакет (оплата больничных и отпусков)"белая" зарплата.

Несем полную ответственность за наших специалистов

Ведущий специалист по подбору персонала, Надежда вайбер, ватсап 8-965-845-65-07; 8-950-152-44-91; 8 (3412)908-357 доб. 156

Если вы хотите работать в Стабильной компании и иметь достойную заработную плату, то мы предоставляем Вам такую возможность. Добро пожаловать в нашу Команду!

Обязанности

Работа на вертикально фрезерном станке 6А59


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Опыт работы от 5 лет.


Каменщики

от 40 000 руб.

Орел

Кассир

от 30 000 руб.

Орел

Оператор станка / оператор оборудования

от 100 000 руб.

Орел

Рабочий на производство

44 000 – 50 000 руб.

Орел

Менеджер по продажам образовательных услуг (удаленно)

50 000 – 70 000 руб.

Орел

Кухонный работник

от 40 000 руб.

Орел

Работа, Упаковщик,

66 000 – 88 000 руб.

Орел

Грузчик, Рамщик, Рабочий на пилораму

75 000 – 140 000 руб.

Орел

Частный охранник

60 000 – 69 000 руб.

Орел

Опросы на телефоне

до 32 500 руб.

Орел


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!