Кладовщик-отборщик РЦ

№ 5382608  ·  17 июля 2019, 12:35  ·  24 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Розничная сеть "Магнит"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Владимир   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 72 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

Сменный график 2/2 (дневные/ночные смены) или вахтовый метод работы (30, 45 дней)

Официальная заработная плата.

Корпоративное обучение.

Конкурсы профессионального мастерства.

Корпоративные пенсионные программы.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.

Стандартный срок рассмотрения резюме 14 дней

Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и если подходящая вакансия появится в последующем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.

Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.

Обязанности

Отборка товара со стеллажа в специальную тару (тележка, термобокс, термочехлы, поддоны) по заказам магазинов "Магнит" с использованием современных технологий.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Готовность к физическим нагрузкам, отсутствие ограничений по здоровью


Рабочий на фабрику мягкой мебели

от 50 000 руб.

Владимир

Машинист-оператор экструдера

от 100 000 руб.

Владимир

Бухгалтер на первичную документацию

40 000 руб.

Владимир

Специалист по работе с клиентами банка (удаленно)

от 29 000 руб.

Владимир

Менеджер IT-проектов

25 000 – 55 000 руб.

Владимир

Монтажник РЭАиП

143 000 – 171 600 руб.

Владимир

Слесарь-механик на производство, наладчик, ремонтник

123 200 – 151 200 руб.

Владимир

Охранник/сотрудник охраны

до 70 500 руб.

Владимир

Рабочий кабельного производства

от 70 000 руб.

Владимир

Водитель-экспедитор на молоковоз (кат.Е)

90 000 – 180 000 руб.

Владимир


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!