Электромонтер

№ 4796258  ·  21 августа 2019, 11:34  ·  366 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "ПИК-Комфорт"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Московский   –   на карте

Заработная плата

от 51 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- официальное трудоустройство в крупнейшей управляющей компании России;

- место работы: разъездная работа по пос. Московский, 3й мкрн;

- график работы 5/2;

- программа лояльности для сотрудников компании (корпоративные скидки на ДМС, изучение иностранных языков, страхование, фитнес, путешествия; специальные условия от банков-партнеров и многое другое);

- корпоративное обучение, электронная библиотека и база знаний;

- уровень заработной платы: 51 000 руб. gross (до вычета НДФЛ);

- доплата за автомобиль 5 000 руб.

Обязанности

- ремонт, монтаж и техническое обслуживание электротехнических систем и оборудования.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- образование среднее профессиональное;

- знание принципа действия оборудования, источников питания (АВР);

- знание устройств различных типов электромашин, защитных и измерительных приборов, коммутационной аппаратуры;

- удостоверение не ниже 3 группы по электробезопасности;

- водительские права категории В;

- исполнительность, опрятность.


Охранник в торговый центр

37 500 – 75 000 руб.

Московский

Контролер торгового зала

21 360 – 32 000 руб.

Московский

Товаровед

60 000 – 67 000 руб.

Московский

Продавец в СТОЛОТО

50 000 – 60 000 руб.

Московский

Менеджер по продажам

от 100 руб.

Московский

Бармен - официант (ТЦ Внуково Аутлет)

40 000 – 55 000 руб.

Московский

Водитель со своим авто (1.5-3 тонны)

от 150 000 руб.

Московский

Кладовщик - Водитель погрузчика оптового склада, строительных материалов

75 000 руб.

Московский

Кассир на АЗС Роснефть (Московский, МС122)

от 40 000 руб.

Московский

Электрик, сантехник

от 30 000 руб.

Московский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!