Специалист по подбору персонала/ HR менеджер

№ 4780343  ·  15 августа 2019, 18:17  ·  778 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Фатера"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Павелецкая   –   на карте

Заработная плата

от 40 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Работа в преуспевающей, динамично развивающейся компании;

- Испытательный срок 1 месяц;

- Уровень дохода сдельный

- Уровень дохода сдельный (оклад + KPI);

- График работы 5/2 (понедельник - пятница) с 10 до 19;

- Дружный молодой коллектив;

- Развитая корпоративная культура;

- Возможность профессионального и карьерного роста;

- Здоровая командная атмосфера;

- Скидки для сотрудников на услуги компании;

- Корпоративная культура;

- Офис в шаговой доступности от метро Павелецкая.

Обязанности

- Поиск кандидатов на открытые вакансиям компании;

- Мониторинг рынка труда;

- Проведение очных собеседований;

- Ведение отчетности;

- Работа с CRM системой, выставление мастеров на объекты;

- Прием входящих звонков.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы в HR направлении - как преимущество;

- Готовность работать в режиме многозадачности:

- Знание основ делопроизводства;

- Умение работать с основными офисными программами (Word, Exсel, Google таблицы, CRM - как преимущество);

- Коммуникабельность, внимательность к мелочам, пунктуальность.


Повар сушист (м. ЦСКА)

от 43 000 руб.

ЦСКА

Инженер ПТО (общестроительные работы)

от 140 000 руб.

Озерная

Электрогазосварщик

от 164 000 руб.

Беговая

Инженер-проектировщик (приемка)

105 000 руб.

Преображенская площадь

Продавец-кассир

55 000 – 66 650 руб.

Новопеределкино

Повар холодного цеха

55 000 руб.

Сретенский бульвар

Геодезист

190 000 – 250 000 руб.

Электрозаводская

Грузчик на переезды

3 000 – 4 500 руб.

Проспект Вернадского

Сотрудник ресторана

80 000 – 180 000 руб.

Выставочная

Упаковщик

от 65 000 руб.

Красносельская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!