Мастер по ремонту вспомогательного оборудования

№ 4583489  ·  13 февраля 2019, 08:45  ·  52 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Эллара"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Орехово-Зуево   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

ООО "Эллара" - г.Покров Владимирской области, - занимается разработкой и производством инъекционных лекарственных препаратов и успешно работает на Российском фармацевтическом рынке более 12 лет. Номенклатура выпускаемой продукции включает более 50 наименований инъекционных лекарственных средств различных фармакотерапевтических групп. Численность сотрудников предприятия составляет более 200 человек.

• Мы предлагаем оформление согласно ТК РФ, ежемесячно выплачивается премия. Компания предоставляет служебный транспорт (пос.Вольгинский - г.Покров)

Обязанности

Обеспечение, организация и безаварийное функционирование всего комплекса электрооборудования предприятия: ТП, кабельные линии ВН и НН, электрооборудование зданий и сооружений; обеспечение своевременного заключения и выполнения договоров с энергоснабжающими организациями.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 1 года; 5 группа по электробезопасности до и выше 1000В.


Водитель с личным авто

договорная

Орехово-Зуево

Резчик металла на ножницах и прессах

от 80 000 руб.

Орехово-Зуево

Фасовщица пончиков на кондитерское производство

от 50 000 руб.

Орехово-Зуево

Контролер парковки

от 55 000 руб.

Орехово-Зуево

Администратор

40 000 – 60 000 руб.

Орехово-Зуево

Моторист (ДВС, ГРМ, Цепи, ГБЦ)

80 000 – 120 000 руб.

Орехово-Зуево

Рабочая по уборке помещений

от 21 000 руб.

Орехово-Зуево

Электрик, сантехник, муж на час

от 30 000 руб.

Орехово-Зуево

Механик-наладчик

40 000 – 70 000 руб.

Орехово-Зуево

Уборщица

от 32 000 руб.

Орехово-Зуево


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!