Пекарь

№ 4086160  ·  26 февраля 2019, 11:37  ·  178 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "АПХ "Мираторг"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Апрелевка   –   на карте

Заработная плата

до 37 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Желателен опыт работы от 0, 5 лет;

Желание расти и развиваться;

Личностные качества: ответственность, нацеленность на результат, хозяйственность, преданность делу, системность;

Позитивный настрой, готовность работать с большим потоком покупателей;

Опыт работы с наличностью будет вашим дополнительным преимуществом.

Коммуникабельность, исполнительность, ответственность

Обязанности

Осуществление выпечки хлебобулочных изделий согласно ассортиментному перечню и технологических карт;

Контроль качества хлебобулочных изделий и полуфабрикатов, входящих в их состав, на протяжении всей рабочей смены;

Осуществление выкладки готовых хлебобулочных изделий в соответствии с установленной планограммой;

Поддержание товарного вида готовых хлебобулочных изделий и выполнение технологических операций способствующих их сохранению.

Расчеты с покупателями на кассе.

г. Московский, ул. Бианки, д.5


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Работа в крупной Российской компании;

Оформление по ТК РФ (с первого дня работы);

Совокупный доход до 37 000руб. (после вычета налога);

График работы 2/2;

Комфортные условия труда;

Работа рядом с домом.


Менеджер интернет-магазина (2/2)

от 50 000 руб.

Апрелевка

Администратор на склад / контролер

55 000 – 65 000 руб.

Апрелевка

Продавец

от 65 000 руб.

Апрелевка

Техник-электрик

до 90 000 руб.

Апрелевка

Администратор

от 93 000 руб.

Апрелевка

Руководитель товарного учета

80 000 – 100 000 руб.

Апрелевка

Кассир на АЗС Роснефть (г. Апрелевка, МС140)

67 000 – 75 000 руб.

Апрелевка

Кладовщик-комплектовщик

до 60 000 руб.

Апрелевка

Инженер лаборатории специальных исследований

договорная

Апрелевка

Маляр по дереву

от 100 000 руб.

Апрелевка


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!