Слесарь-электрик по ремонту оборудования

№ 2914381  ·  19 декабря 2024, 11:35  ·  253 просмотра

Прямой работодатель

ЮНИС

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Котельники, Промзона Силикат, строение 15/11   –   на карте

Заработная плата

от 90 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Удобный график работы.

Официальная заработная плата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту без задержек!!!

Ежегодная индексация оплаты труда.

Оплачиваемые больничные и отпуска.

Бесплатное прохождение медицинских осмотров.

Обеспечиваем спецодеждой и СИЗ.

Есть комната приема пищи, оборудованная всем необходимым.

Сотрудникам предоставляется бесплатное проживание в хостеле, который находится в шаговой доступности или компенсация съемного жилья.

Обязанности

Обслуживание и ремонт технологического оборудования цеха и производственных линий по выпуску сухих строительных смесей. Выполнение технического обслуживания, ремонт электрической и механической части оборудования. Контроль эффективности работы производственного оборудования, выявление неполадок.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Опыт работы на производстве в качестве ремонтного персонала.

Знание принципов работы и умение читать электрические схемы, машиностроительные чертежи.

III группа по электробезопасности.


Оператор станка по производству туалетной бумаги

80 000 – 120 000 руб.

Подольск

Лаборант-технолог

от 60 000 руб.

Дмитров

Оператор ЧПУ на станки лазерной резки

от 85 000 руб.

Климовск

Конструктор-разработчик

от 100 000 руб.

Климовск

Оператор на производство

от 80 000 руб.

Электросталь

Помощник оператора производства

от 70 000 руб.

Электросталь

Ученик оператора ЧПУ на станки лазерной резки

от 60 000 руб.

Климовск

Упаковщицы и грузчики

до 90 000 руб.

Поварово

Упаковщицы и грузчики

от 63 800 руб.

Мытищи

Упаковщики и грузчики

до 88 550 руб.

Дмитров


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!