Начальник отдела кадров и подбора персонала

№ 1587892  ·  22 сентября 2014, 13:14  ·  1626 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Холдинг "Строительный Альянс"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Подольск   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет.

График работы: 5/2 с 8.30 до 17.30.

Обязанности

Организация эффективной работы персонала компаний Холдинга.

Организация и контроль работы подчиненных сотрудников.

Определение источников удовлетворения потребности в кадрах по компаниям.

Организация набора персонала в соответствии с планами развития компаний.

Ведение и контроль ведения кадрового делопроизводства.

Составление и ведение графика отпусков.

Осуществление контроля трудовой дисциплины в компаниях.

Разработка трудовых документов (нестандартных должностных инструкций, приказов, регламентов, правил, иных локальных актов).

Консультирование работников по трудовым вопросам.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Образование - высшее (юридическое, управление персоналом).

Опыт работы от 3-х в строительных или производственных компаниях.

Знание программы 1С:8.2.

Уверенное знание и владение трудовым кодексом, гражданским кодексом.


Грузчик-комплектовщик

60 000 – 70 000 руб.

Подольск

Водитель высотного штабелера (ричтрака)

70 000 – 110 000 руб.

Подольск

Оператор колл-центра (удаленно)

50 000 – 60 000 руб.

Подольск

Главный сварщик

от 120 000 руб.

Подольск

Таксировщик отдела эксплуатации

27 000 – 30 000 руб.

Подольск

Транспортировщик (кладовщик)

от 65 000 руб.

Подольск

Водитель-экспедитор с личным грузовым автомобилем (15-20 м3, сеть аптек, Подольск)

от 300 000 руб.

Подольск

Оператор станков с ЧПУ 3 разряда

от 68 000 руб.

Подольск

Водитель такси

до 60 000 руб.

Подольск

Менеджер по снабжению (заведующая)

от 65 000 руб.

Подольск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!