Начальник отдела продаж

Прямой работодатель

ПАО СК "Росгосстрах"

Статус

Вакансия находится в архиве

Условия работы

Город

Кемерово   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

• работа в известной, крупной и стабильной Компании - лидере рынка!

• "белая" заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК, оплачиваемый отпуск, больничный лист и.т.д)

• многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие требования за счет компании)

• опытный руководитель -коуч, который поможет разобраться во всех тонкостях и премудростях профессии

• возможность профессионального и карьерного роста

• дружный коллектив, корпоративные мероприятия

• лучшие сотрудники получают подарки от компании, вступают в Клуб лучших и получают возможность стать членами международной ассоциации финансовых консультантов, которая объединяет миллионеров в области продаж страхования жизни по всему миру.

• стажировки и повышение квалификации успешных консультантов за счет компании в Европе, Азии и Америке каждые полгода.

Кандидатам из сферы страхования предоставляются преференции.

Обязанности

Компания РОСГОССТРАХ - Жизнь (абсолютный лидер в своей отрасли), в связи с активным развитием бизнеса открывает конкурс на позицию Начальник отдела продаж.

• создание эффективной агентской группы с "0" (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие);

• планирование и контроль работы агентской группы, постановка задач, общее руководство отделом;

• организация эффективных продаж страховых продуктов;

• обеспечение выполнения плана продаж группы;

• ведение установленной отчетности.

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

• опыт управления подразделением - от 0, 5 года;

• успешный опыт личных продаж;

• навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;

• умение вести переговоры, работать с возражениями;

• высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков;

• умение и желание работать на результат!