Ведение табельного учета присутствия сотрудников на рабочем месте; осуществление контроля за своевременной явкой служащих на работу, уходом с нее и нахождением на рабочих местах; ведение списка работников предприятия; уточнение причин отсутствия сотрудников на рабочем месте и составление об этом служебных записок уполномоченным лицам; контроль своевременного представления работниками больничных, справок и иных документов, которые обосновывают их отсутствие на рабочем месте; отправка заполненных табелей в бухгалтерию, отдел кадров и иные подразделения для проведения дальнейшей работы; выполнение поручений руководителя в рамках своей деятельности.