Директор

№ 13040611  ·  24 декабря 2024, 15:28  ·  70 просмотров

Прямой работодатель

Розничная сеть "Магнит"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ступино, Село Старая Ситня, дом 1   –   на карте

Заработная плата

88 700 — 95 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Награды за стaж, премии.

кoнкуpeнтная, белая зapплaта нa кaрту любого бaнкa

оплатa бoльничных, оплачивaемый oтпуск, coцпaкет, матпомoщь

бесплaтные мeдосмотры и медкнижка

дополнительная премия за квалификацию

корпоративные скидки и программы

получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

бонусы и скидки от партнеров

бесплатное обучение новой профессии

отдых в санаториях

бесплатная форма

новогодние подарки для детей

а еще, если у вас в планах переезд в другой город, вам не придется менять компанию - магазины Магнит представлены в более 4 000 городов, деревень, сел и станиц!

Обязанности

Организация эффективной работы магазина

координация и контроль деятельности персонала магазина

организация обучения персонала

контроль учета товара, участие в инвентаризациях


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Средне-специальное образование

базовый уровень владения ПК и стандартными офисными программами


Продавец-консультант женской одежды

от 60 000 руб.

Некрасовка

Продавец-консультант

55 000 – 100 000 руб.

Люберцы

Менеджер по продажам

130 000 – 160 000 руб.

Красносельская

Продавец-флорист

37 500 – 45 000 руб.

Орехово-Зуево

Торговый представитель

32 400 – 57 200 руб.

Раменское

Менеджер по активным продажам

40 000 – 45 000 руб.

Раменское

Менеджер по активным продажам

40 000 – 45 000 руб.

Выхино

Торговый представитель

30 000 – 70 000 руб.

Жуковский

Торговый представитель

30 000 – 90 000 руб.

Бронницы

Торговый представитель

30 000 – 70 000 руб.

Железнодорожный


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!