Менеджер по подбору персонала/Рекрутер/HR-менеджер

№ 13035460  ·  25 ноября 2024, 16:51  ·  5 просмотров

Аутсорсинговая компания

ООО "Марио"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Москва, м. Лефортово   –   на карте

Заработная плата

20 000 — 400 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

- достойное вознаграждение Рекрутера - оплата после отработки кандидатом 5 смен - от 20 000 руб.;

- удаленная работа: вы сможете работать там, где вам удобно (фриланс);

- свободный график работы (фриланс);

- оформление через самозанятость или ГПХ.

Обязанности

- предоставление линейного персонала на различные логистические и производственные площадки в соответствии с требованиями компании c использованием различных источников и инструментов подбора;

- умение быстро ориентироваться в поиске кандидатов;

- взаимодействие с кандидатами на всех этапах подбора: получение заявки, поиск, сопровождение до передачи кандидата менеджеру;

- сбор документов и информации о потенциальных кандидатах.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- опыт работы в подборе персонала, в т.ч. массовом подборе от 1 года;

- приветствуется опыт работы в аутсорсинговых компаниях;

- коммуникабельность, открытость, неравнодушие, вовлеченность;

- ориентированность на конечный результат, а не на процесс;

- уверенный пользователь ПК;

- наличие компьютера и стабильного интернет соединения.


Диспетчер

от 55 000 руб.

Каширская

Работник торгового зала

от 60 000 руб.

Баррикадная

Техник-электрик

86 000 руб.

Ботанический Сад

Офис-менеджер/Секретарь

70 000 – 75 000 руб.

Краснопресненская

Сборщик онлайн заказов

70 000 – 140 000 руб.

Медведково

Официант

70 000 – 110 000 руб.

Народное Ополчение

Охранник

30 000 – 240 000 руб.

Авиамоторная

Уборщица

55 000 руб.

Молодежная

Кладовщик-комплектовщик (м.Кузьминки)

45 000 – 55 000 руб.

Кузьминки

Менеджер по работе с клиентами

45 000 – 50 000 руб.

Теплый стан


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!