Оформление приема, переводов, увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия и т.п.
Формирование и ведение личных дел работников, вносение в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
Подготовка ежемесячной, квартальной и годовой кадровой отчетности, а также отчетов по запросу для Социального фонда РФ, министерств Края.
Подготовка табелей рабочего времени сотрудников.
Ведение воинского учета военнообязанных работников колледжа.