Специалист по работе с документами

№ 12972688  ·  20 ноября 2024, 16:46  ·  24 просмотра

Прямой работодатель

ООО "Спортмастер"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Старая Купавна   –   на карте

Заработная плата

до 55 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Мы предлагаем:

График работы 2/2, 2/2/3 с 9.00 до 21.00;

Заработная плата полностью официальная;

Работа в крупной стабильной российской компании - лидере на рынке розничных торговли для спорта и отдыха;

Корпоративная скидка на продукцию сети магазинов Спортмастер, Ostin, FunDay;

Обучение и сертификация за счет компании: онлайн-школы английского языка - Skyeng, Language Link, корпоративная библиотека Alpina Digital, дистанционное образование от университета "Синергия", а также множество других корпоративных программ и скидок;

Корпоративный транспорт, дотация на питание в собственной столовой.

Место работы: г.Балашиха Новомилетское шоссе владение 2.

Обязанности

Проверка документов;

Расчет сотрудников со статусом самозанятый;

Обучение курьеров;

Сверка с кассиром вопросов оплаты, работа с различными подразделениями по вопросам документов;

Работа с претензиям;

выгрузка данных из различных систем.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Опыт работы в подобной сфере;

Уверенное владение ПК;

Знание Excel (ВПР, Сводные таблицы)

Высокая работоспособность, целеустремленность, нацеленность на результат, ответственность, дисциплинированность.


Кладовщик

90 000 – 95 000 руб.

Старая Купавна

Обивщик мебели

от 87 000 руб.

Старая Купавна

Разнорабочий на стройку

договорная

Старая Купавна

Клинер/Уборщица

35 000 – 55 000 руб.

Старая Купавна

Грузчик

от 90 000 руб.

Старая Купавна

Маляр

90 000 – 140 000 руб.

Старая Купавна

Шлифовщик по металлу

60 000 – 80 000 руб.

Старая Купавна

Оператор станка

от 100 000 руб.

Старая Купавна

Автослесарь, Автомеханик

от 110 000 руб.

Старая Купавна

Продавец-кассир

34 500 – 64 400 руб.

Старая Купавна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!